0913 | Gerente de Recuperação de Crédito | Campo Grande/MS

Principais Responsabilidades:

• Gerenciar estratégias de recuperação de crédito, com foco em resultados sustentáveis;
• Liderar equipe e processos de cobrança, negociação e regularização de crédito;
• Analisar indicadores de inadimplência e propor ações corretivas;
• Atuar em parceria com áreas internas e com as cooperativas para garantir a efetividade das ações;
• Garantir o cumprimento das políticas internas e da legislação vigente.
• Desenvolver e implementar estratégias de recuperação de crédito, utilizando ferramentas tecnológicas, serviços especializados e programas de capacitação.
• Gerenciar os processos de cobrança, tanto centralizados quanto descentralizados, incluindo ações judiciais e negociações complexas.
• Analisar e acompanhar indicadores de desempenho das agências e empresas terceirizadas de cobrança.
• Propor soluções inovadoras para aumentar a eficiência da recuperação de crédito, incluindo melhorias em sistemas, processos, uso de dados e estratégias de negociações.
• Gerenciar a carteira inadimplente, identificando oportunidades de melhoria e sugerindo ações corretivas.
• Participar da definição e acompanhamento de estratégias técnicas, como adequações ao IFRS9 e outras normas regulatórias.

• Formação superior completa em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas afins;
• Diferencial: MBA concluído;
• Experiência consolidada em gestão de crédito e recuperação;
• Profundo conhecimento em legislação bancária, com ênfase em legislação voltada a todas as etapas do Ciclo de Crédito, Risco de Crédito e Políticas de Crédito;
• Domínio sobre IFRS9 (norma internacional de contabilidade para instrumentos financeiros)
• Habilidade em liderança de equipes e gestão de indicadores;
• Negociação avançada: Capacidade de adaptar a abordagem conforme o perfil do devedor e o tipo de dívida;
• Conhecimento do sistema financeiro e, preferencialmente, do modelo cooperativista.;
• Disponibilidade para residir em Campo Grande/MS.

• Ambiente colaborativo e com propósito;
• Oportunidade de desenvolvimento profissional;
• Remuneração compatível com o mercado e pacote de benefícios atrativo.

Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.

Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!