Responsável pelo desenvolvimento de estudos/projetos de normas, voltados para adequação ergonômica, EPI's, alterações de lay-out, máquinas, dispositivos, ferramentas, móveis ou processos, propondo alterativas para a redução de acidentes e doenças ocupacionais, de acordo com aspectos internos e legais; acompanhar toda sistemática de meio ambiente e elaborar documentos da área e atividades similares.
Responsabilidades e atribuições
Desenvolver e propor normas e sistemas para programas de segurança e higiene do trabalho.
Desenvolver estudos/projetos e propor alternativas para acidentes de trabalho e doenças ocupacionais (fadiga; LER - Lesão por Esforço Repetido; alteração lay-out; adequação ergonômica e adaptação dos recursos técnicos e humanos), avaliando em loco as inadequações em máquinas, dispositivos, ferramentas, móveis ou processos.
Definir e aplicar plano de assessoramento periódico, visando suprir dúvidas relativas quanto a utilização de EPI's.
Treinar e acompanhar técnicos de segurança em atividades especificas nas áreas de atuação.
Ministrar cursos e coordenar palestras e campanhas educativas sobre ergonomia e prevenção de acidentes.
Efetuar Acompanhamento de toda sistemática de meio ambiente.
Realizar/elaboração de documentação da área (PPP, PPRA, LTCAT).
Acompanhar o desenvolvimento de técnicas, materiais ou equipamentos.
Prestar apoio técnico ás áreas de fabricação e elaborar alternativas viáveis aos problemas levantados nos processos industriais.
Propor investimentos em automação industrial visando aumento de produtividade, qualidade e segurança.
Analisar sugestões ou propostas internas relativas a processos ou automação industrial, verificar viabilidade e emitir relatório.
Avaliar orçamentos, propostas de equipamentos, processos ou materiais, questionando os e procurando esclarecer dúvidas para permitir decisões sobre novos investimentos.
Requisitos e qualificações
Grau de Instrução (Desejável)
- Especialização CompletoFormação Escolar (Desejável)
- ESPECIALIZAÇÃO ENGENHARIA SEGURANÇA TRABALHO
Habilidades Pessoais (Desejável)
- Facilidade Trabalho em Equipe
- Facilidade Comunicação
- Persuasão
- Capacidade de Ensinar/Aprender
- Capacidade Analítica
- Liderança
- Dinamismo
- Fluência Verbal/Escrita
- Capacidade de Decisão
Conhecimentos Específicos (Desejável)
- Informática Intermediário
- Dispositivos Segurança Máquinas/Equipamento
- Sistema Gestão Ambiental/Segurança/Saúde Ocupacional
- Legislação Trabalhista/Previdênciaria/Segurança/Medicina
- Curso Especialização Engenharia Segurança Trabalho
Idiomas (Desejável)
- INGLES INTERMEDIARIO
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Conversa com o gestor
- Etapa 4: Validação Interna
- Etapa 5: Contratação
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