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ADVOGADO SÊNIOR (TRABALHISTA - RECLAMADA)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Somos uma empresa especializada em relacionamento, consideramos a jornada completa do consumidor. Com um olhar humano e uma abordagem all-line (on e off-line), criamos junto com nossos clientes soluções inteligentes, descomplicadas e centradas no consumidor, utilizando a tecnologia e a multicanalidade como ferramenta.

Responsabilidades e atribuições

Oferecer orientação jurídica preventiva para as áreas de RH, gestão e liderança. O objetivo é evitar riscos trabalhistas, como ações judiciais por demissões irregulares, assédio ou horas extras.


Atuar na defesa da empresa em ações judiciais movidas por empregados ou ex-empregados, acompanhando todos os processos em diversas instâncias da Justiça do Trabalho.


Criar e revisar contratos de trabalho, políticas internas, regulamentos, acordos sindicais e outros documentos para assegurar que estejam alinhados com a legislação vigente.


Representar a empresa em negociações com sindicatos e órgãos reguladores, buscando soluções amigáveis e acordos extrajudiciais para evitar litígios prolongados.


Fazer avaliações de riscos trabalhistas em processos de fusão, aquisição ou reestruturação de quadro de funcionários.

Requisitos e qualificações

Ter uma vasta experiência com o Direito do Trabalho, tanto na área contenciosa (processos judiciais) quanto na consultiva (prevenção e orientação).


Dominar a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), a legislação trabalhista e previdenciária, bem como as jurisprudências e as convenções coletivas de categorias.


Ser capaz de traduzir o "juridiquês" para a linguagem do negócio, comunicando-se de forma clara com os gestores, o RH e outras áreas da empresa.


Ter a capacidade de identificar riscos e oportunidades jurídicas que afetam a empresa, participando de forma ativa na tomada de decisões.


Lidar com a pressão, prazos e conflitos de forma equilibrada, mantendo o profissionalismo nas negociações e audiências.

Informações adicionais

Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência para todas as nossas oportunidades.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Acreditamos no poder da colaboração para construir um futuro melhor. Conectamos empresas e pessoas, impulsionando o desenvolvimento e a transformação do mercado de trabalho.

Atuamos em diversos setores, oferecendo soluções completas e personalizadas para os desafios de nossos clientes:


Manutenção Industrial: Garantimos a eficiência e a segurança das operações industriais, oferecendo serviços de manutenção preventiva, corretiva e preditiva.

Facilities: Cuidamos de todos os aspectos da gestão predial, desde a limpeza e segurança até a manutenção de sistemas elétricos e hidráulicos.

BPO: Otimizamos processos de negócios, liberando nossos clientes para focar em suas atividades principais.

CRM: Fortalecemos o relacionamento com os clientes, oferecendo soluções completas de gestão de relacionamento com o cliente.

Trade Marketing: Impulsionamos as vendas no varejo, desenvolvendo estratégias e ações de marketing para os pontos de venda.

Tecnologia: Desenvolvemos soluções tecnológicas inovadoras para otimizar processos e aumentar a eficiência das operações.


Nossos valores:


Transparência

Foco no Cliente e no Resultado

Colaboração e Trabalho em Equipe

Inovação

Atitude de Dono