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AGENTE DE PASTORAL

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Espírito Santo do Pinhal-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Já pensou em transformar o mundo por meio da educação?

A PASTORAL do Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de um profissional que busca protagonizar as transformações necessárias aos novos tempos, construindo pontes e impactando, positivamente, a vida de milhares de crianças e jovens.





Responsabilidades e atribuições

  • Animar a ação evangelizadora, contribuindo com o fortalecimento da identidade e missão institucional, em vista da realização da premissa de tornar Jesus Cristo conhecido e amado.
  • Auxiliar ações, programas e projetos de evangelização das infâncias e das juventudes que ocorram junto aos demais setores canônicos da Província.
  • Contribuir na realização de projetos de formação, incidência política e representação institucional de promoção, garantia e defesa dos direitos das crianças e jovens.
  • Colaborar com a sistematização dos saberes relacionados à evangelização das infâncias e juventudes.
  • Auxiliar o desenvolvimento de propostas pastorais que favoreçam o amadurecimento na fé de crianças, adolescentes e jovens, contribuindo e participando de sua organização local, microrregional e provincial.
  • Auxiliar na execução de projetos que estimulem a educação para a solidariedade, com o intuito de fomentar a cultura solidária ao público Marista.
  • Colaborar com as estruturas de organização e representatividade infanto-juvenil existentes.
  • Auxiliar as organizações que contemplem os egressos Maristas, junto aos grupos e jovens interessados, a fim de contribuir com a vivência do Carisma Marista pelos ex-alunos e educandos.
  • Realizar a atualização das redes sociais com matérias e conteúdos voltados à evangelização das infâncias e juventudes.
  • Envolver-se com a operação logística dos eventos de pastoral desenvolvidos.
  • Participar de atividades com a Igreja Local e instituições que atuem com crianças e jovens.
  • Apoiar, se necessário, a elaboração de subsídios temáticos que sejam capazes de contribuir com o aprofundamento da ação evangelizadora para os diversos públicos.
  • Capacitar-se constantemente, mediante participação em eventos, congressos, encontro e cursos, a fim de aprimorar os conhecimentos e qualificar a atuação.
  • Contribuir para sinergia nas ações da equipe, resultando um clima saudável e no bom entendimento das atividades.
  • Contribuir com as demais atividades propostas pela equipe de Pastoral.

Requisitos e qualificações

  • ARTICULADOR — Capaz de planejar e agir de forma articulada com a área pedagógica, promovendo a transposição didático pastoral para mobilizar o currículo evangelizador em suas dimensões implícita e explicita.
  • CONCILIADOR — Com habilidades para escutar e dialogar com os diferentes setores da escola engajando-os para os propósitos de uma escola em pastoral.
  • AUTÔNOMO -— Age de forma interdependente, compreendendo o seu papel de protagonista das decisões e dos processos pastorais, sendo propositivo e responsável pelas iniciativas do escopo de sua função.
  • ESTRATÉGICO — Com o olhar para o todo da escola, sem perder a especificidade de sua função, porém agregando reflexões e estratégias que contribuam com os espaços de participação escolar.
  • FORMADOR — Com capacidades técnicas, pedagógicas, espirituais e pastorais, aberto a contribuir com o percurso formativo da escola.
  • MOBILIZADOR — Que articula parcerias eclesiais, sociais e políticas, garantindo incidência e integração interinstitucional marista.

Informações adicionais

Somos presença significativa em 78 países. No Brasil, são 98 unidades de Educação Básica em 20 estados e Distrito Federal e uma missão que fica cada vez mais forte. Somos uma história escrita por muitas pessoas, unidas para encarar desafios e ir além todos os dias.

Se você deseja fazer parte de uma família que tem muitos sotaques, mas uma só voz, queremos te conhecer. Junte-se a nós e venha transformar o mundo por meio da educação.

Confidencial (Apenas para Cadastrados) - Muitas histórias. Um só propósito.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH/Gestor
  3. Etapa 3: Documentação
  4. Etapa 4: Contratação

Muitas histórias. Um só propósito.

Há mais de duzentos anos, na França, o jovem padre Marcelino Champagnat reuniu amigos em torno de seu sonho e fundou uma comunidade com a missão de educar e evangelizar crianças, adolescentes e jovens, principalmente os mais necessitados.


Os Irmãos Maristas deram continuidade a esse legado de São Marcelino e expandiram sua missão para mais de 82 países espalhados pelo mundo.


Enquanto Confidencial (Apenas para Cadastrados), a nossa união compreende e respeita as particularidades regionais e contribui para que a proposta educacional Marista seja ainda mais reconhecida pela qualidade e excelência no cenário nacional. Com as práticas sinérgicas de governança, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) conecta pessoas e garante a sustentabilidade da Instituição e perenidade da missão.


Faça parte desta família multicultural e diversa, que busca protagonizar as transformações necessárias aos novos tempos e construir propostas educacionais inovadoras que atendam às necessidades atuais da sociedade.