Já pensou em atuar na holding de um dos maiores grupos empresariais do Brasil?
Somos a Ultrapar, responsável pela alocação de capital e maximização da geração de valor de longo prazo dos negócios do Confidencial (Apenas para Cadastrados), investindo em negócios essenciais que impulsionam a mobilidade, a energia e a infraestrutura logística brasileira.
Atraímos e valorizamos pessoas extremamente capazes e autônomas, que acreditam no trabalho, na análise aprofundada, na criatividade e na integridade como ferramentas para a construção de suas histórias individuais, mas acima de tudo da empresa e da sociedade.
Nosso Jeito Ultra
· Trabalhamos juntos para objetivos comuns
· Temos atitude empreendedora
· Focamos em resultados de longo prazo
Sobre a área
Buscamos um Analista de Controles Internos Pleno, com foco em processos, que terá como responsabilidades o mapeamento de processos de negócios, avaliação de riscos e impactos, testes de controles, monitoramento e reporte de não conformidades e apoio as áreas de negócio do Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Responsabilidades e atribuições
No seu dia a dia você focará em:
- Apoiar no planejamento anual e cumprimento do cronograma de certificação SOx;
- Apoiar as áreas de negócio na identificação de riscos e possíveis impactos relacionados as demonstrações financeiras;
- Avaliar a efetividade do desenho dos controles de processos, além dos planos de ação sugeridos pelos responsáveis para mitigação de possíveis falhas identificadas no ambiente de controles internos da companhia;
- Conduzir as reuniões de mapeamento de controles junto a auditoria externa;
- Elaborar relatórios, memorandos e apresentações;
- Propor e implementar melhorias contínuas, automatizações e indicadores de performance para elevar a maturidade dos processos internos da área;
- Elaborar e revisar políticas e procedimentos.
Requisitos e qualificações
Para esta posição procuramos talentos que tenham:
- Formação em Ciências Contábeis, Administração e áreas afins;
- Vivência em auditoria interna e/ou externa;
- Conhecimento sobre Normas Globais de Auditoria Interna;
- Conhecimentos relacionados à Lei Sarbanes-Oxley (SOx) e COSO Framework;
- Conhecimentos em Normas Contábeis (CPCs e IFRS);
- Domínio do pacote MS-Office.
Você pode se destacar se:
- Experiência com ferramentas de Data Analytics e BI;
- Passagem por empresas de capital aberto sujeitas à SOx e/ou por empresas de auditoria externa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem - time de seleção
- Etapa 3: Avaliação - time de seleção
- Etapa 4: Bate-papo com a liderança
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
O que define uma empresa capaz de atravessar gerações e transformar o futuro?
Para nós, são valores sólidos, ética inquestionável e um propósito que impulsiona cada decisão. Mas, acima de tudo, são as pessoas que fazem essa jornada acontecer, pessoas que têm em comum colaboração, atitude empreendedora e foco em resultados de longo prazo.
É com e por essas pessoas que a gente se mantém sempre como se fosse nosso primeiro dia. Caminhamos para que elas possam correr. E nossa longa caminhada garante que elas corram com a segurança e a certeza de que vamos longe.