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ANALISTA DE PROCESSOS CGR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Campo Grande-MSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

1. CONDUZIR WORKSHOPS/PROJETOS DE BAIXA COMPLEXIDADE COM INTERFACE INDIRETA NA ESTRATÉGIA COMERCIAL E DA PRODUÇÃO, ENVOLVENDO COLABORADORES DE MANEIRA COLETIVA E IMERSIVA, VISANDO ATENDER AS EXPECTATIVAS E OBJETIVOS ESTABELECIDOS PELOS ENVOLVIDOS DO PROJETO;

2. REALIZAR DIAGNÓSTICO DOS PROCESSOS POR MEIO DE ANÁLISE DE DADOS E INFORMAÇÕES INERENTES A CADA PROJETO, A FIM DE PREPARAR O ESCOPO DO ESTUDO E ORIENTAR O GESTOR DA ÁREA NO DESENVOLVIMENTO DE INICIATIVAS REALIZADAS PARA GARANTIA DOS RESULTADOS


3. REALIZAR TREINAMENTOS DAS METODOLOGIAS DE GESTÃO LEAN PARA OS COLABORADORES DA PRODUÇÃO E AREAS DE APOIO, PROPORCIONANDO O ENGAJAMENTO E ENTENDIMENTO DOS PROCESSOS, A FIM DE QUE NÃO HAJA DÚVIDAS SOBRE A APLICAÇÃO NA PRÁTICA DOS PROCESSOS;

6. DESENVOLVER/CUSTOMIZAR AS FERRAMENTAS DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DE PRODUÇÃO DA OBRA (QUADROS, PAINEIS, PLANILHAS, FICHAS) SOB ORIENTAÇÃO DO SUPERIOR IMEDIATO A FIM DE QUE OS COLABORADORES REALIZEM O CONTROLE DAS ATIVIDADES;


7. ELABORAR, REDIGIR E ATUALIZAR FLUXOGRAMAS E INDICADORES DE PROCESSOS, VISANDO A CORRETA COMUNICAÇÃO E REGISTRO DAS INFORMAÇÕES, DE ACORDO COM OS PROCEDIMENTOS APLICÁVEIS;


9. REALIZAR CHECKLIST DE ADERENCIA AOS PROCESSOS MENSALMENTE NAS OBRAS QUE FORAM IMPLEMENTADAS A METODOLOGIA LEAN, BUSCANDO INFORMAÇÕES QUE POSSIBILITEM A AVALIAÇÃO DA METODOLOGIA IMPLANTADA E A PADRONIZAÇÃO DAS OPERAÇÕES NA PRÁTICA;


10. EXECUTAR OUTRAS ATIVIDADES CORRELATAS AO CARGO E OU DETERMINADAS PELO SUPERIOR IMEDIATO

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Apresentação
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor/RH
  4. Etapa 4: Contratação

Somos uma empresa de construtores

Desde 1970, quando um jovem engenheiro decidiu fundar a Plaenge, nosso propósito sempre foi claro: ser uma empresa sólida, ética e com impacto real na vida das pessoas. Mais de 55 anos depois, temos orgulho do que construímos: obras que transformam cidades, relações baseadas em respeito e confiança, e uma equipe que cresce junto com a nossa história.