No Grupo Ramasa, valorizamos o comprometimento com a excelência. Se você é um profissional com brilho nos olhos e apaixonado pelo que faz, acreditamos que, com sua experiência e paixão, você não só contribuirá para o nosso sucesso contínuo, mas também se tornará uma peça fundamental no crescimento e na evolução da nossa organização. Venha fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Mapeamento de necessidades de capacitação, com base em indicadores, avaliação de desempenho e alinhamento com lideranças.
- Criação de conteúdos e programas de treinamento, presenciais e online, com trilhas de aprendizagem técnicas e comportamentais.
- Gestão da educação corporativa, incluindo plataformas de LMS, estruturação de turmas, controle de trilhas e acessos.
- Acompanhamento de Avaliação de Desempenho e suporte na integração com ações de desenvolvimento e gestão de talentos.
- Mensuração da eficácia dos treinamentos, utilizando indicadores como reação, aprendizagem, aplicação e impacto.
- Desenvolvimento de lideranças, com construção de jornadas formativas específicas e alinhadas aos desafios da gestão.
- Elaboração e acompanhamento da matriz de treinamentos, assegurando a cobertura de todas as áreas e níveis da organização.
- Apoio à comunicação interna e endomarketing, com participação na criação de campanhas, eventos e ações de engajamento.
- Monitoramento de clima organizacional, propondo ações a partir de dados de pesquisas e indicadores internos.
Requisitos e qualificações
Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlata;
Diferencial: Pós-graduação em curso ou completa;
Experiência prévia em treinamento corporativo, desenho instrucional e condução de programas de desenvolvimento;
Conhecimento de metodologias de aprendizagem, trilhas de aprendizagem e técnicas de facilitação;
Habilidades com plataformas LMS;
Pacote Office e ferramentas de criação de conteúdo (PowerPoint, Canva, Word, etc.);
Conhecimento em gestão por competências, avaliação de desempenho e cultura organizacional.
Informações adicionais
- 🩺 Plano de Saúde;
- 🦷 Plano Odontológico;
- 💖 Seguro de Vida;
- 😋Vale Flexível, Alimentação/Refeição;
- 🚌 Vale Transporte;
- 🧑🏽🎓Parcerias Educacionais;
- 🤝Incentivo por Indicação;
- 🏋 TotalPass (academias e bem-estar);
- 🏖 Convênio com o SESC;
- ☕ Café da Manhã na Empresa;
- 🏥 Clude Saúde - Programa de telemedicina com atendimento 24h, orientação médica e acompanhamento de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 4: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Fundado em 1976, o Grupo Ramasa tem sua história edificada por relacionamentos duradouros, norteado pela consolidação de marcas comprometidas com a geração sustentável de valor.
O Grupo se ramifica por diversos estados do Brasil: Goiás, Distrito Federal, Mato Grosso, Tocantins, Pará, Pernambuco e Alagoas, com atuação nos segmentos da construção civil, hotelaria, logística (armazenagem, aduana e gestão dos modais ferroviário, rodoviário e aeroviário), agronegócio e automotivo.
A incursão no segmento automotivo teve início no ano de 1992, com a Lince, concessionária Toyota pioneira em Goiás. A marca Nissan se juntou ao Grupo no ano de 2010, com a abertura das concessionárias Katana. O ano de 2017 foi marcado pelo reforço das inglesas Jaguar e Land Rover, que se integrarem ao Grupo Ramasa, com a Silver Motors. E, mais recentemente, 2023, o Grupo trouxe aos seus negócios a marca inglesa de motocicletas Triumph, com a Silver Motocicletas.
No mesmo ano, a holding Ramasa inaugurou a divisão Confidencial (Apenas para Cadastrados), um novo braço de negócios dedicado exclusivamente à expansão dos empreendimentos e iniciativas do segmento automotivo.
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é movida pela tradição e inovação do DNA Toyota, pela ousadia confiável da marca Nissan, com o reforço de originalidade e luxo das inglesas Jaguar, Land Rover e Triumph. A qualidade, dínamo de excelência, no motiva.
Ao longo desse meio século de existência, o cuidado com os clientes, colaboradores, fornecedores, meio ambiente, sociedade e acionistas garantiu a perenidade do Grupo Ramasa, uma das empresas mais sólidas e respeitadas de Goiás.
Nutrimos o objetivo de perene fomento a negócios confiáveis, lucrativos e duradouros para todos os nossos clientes e parceiros comerciais, buscando impactar cada vez mais positivamente as diversas cidades onde atuamos.
Neste trilhar, cumprimos nosso propósito de construir um legado de pioneirismo, responsabilidade e crescimento sustentável que honre o caminho já percorrido até aqui, inspirando as próximas gerações.
Isso é RAMASA
RAzão, MAgia e SAtisfação.
A gente AMA o que faz por você!
Venha fazer parte do nosso time!