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CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Somos o Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas, também conhecidos como FMU.


Reconhecida como uma das marcas mais tradicionais e inovadoras do Ensino Superior em São Paulo e em todo o Brasil, a FMU tem a ética como princípio inegociável, conduzindo cada ação com integridade e responsabilidade. Nosso compromisso é oferecer educação de qualidade, com excelência e determinação em cada desafio Buscamos sempre a alta performance, transformando obstáculos em oportunidades para inovar e alcançar resultados excepcionais.


Se você se identifica com esse propósito e quer fazer parte de um ambiente dinâmico e desafiador, essa é a sua oportunidade!

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (job description, triagem, hunting, entrevistas, assessment, feedback e fechamento da vaga).
  • Atuar com diferentes perfis de vagas: administrativas, técnicas, especializadas e de liderança.
  • Realizar alinhamento de perfil com gestores, apoiando-os como consultor interno em atração de talentos.
  • Utilizar técnicas de hunting, mapeamento de mercado e employer branding para captação de profissionais estratégicos.
  • Conduzir entrevistas comportamentais por competências (ex.: STAR, CHA).
  • Apoiar a construção e acompanhamento de indicadores de R&S (tempo médio de contratação, SLA, NPS do candidato e gestor, etc.).
  • Participar e propor melhorias em projetos de diversidade, inclusão e atração de talentos.
  • Manter relacionamento com consultorias de recrutamento, universidades e parceiros de mercado.
  • Contribuir para a melhoria da experiência do candidato, desde o primeiro contato até a admissão.
  • Apoiar treinamentos e orientações a gestores sobre boas práticas em seleção.
  • Garantir conformidade com políticas internas, legislação trabalhista e diretrizes de compliance.

Competências comportamentais

  • Visão consultiva e estratégica de negócios.
  • Boa comunicação e capacidade de influência.
  • Proatividade e autonomia na condução dos processos.
  • Capacidade analítica e foco em resultados.
  • Relacionamento interpessoal e empatia.
  • Adaptabilidade e inovação em métodos de atração.


Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida em recrutamento e seleção, com atuação em posições sêniores e de liderança.
  • Conhecimento avançado em técnicas de entrevista por competências e assessment.
  • Domínio de ferramentas de R&S (LinkedIn Recruiter, sistemas ATS, bancos de currículos).
  • Capacidade de análise de indicadores e geração de relatórios gerenciais.
  • Diferencial: experiência em projetos de diversidade e inclusão, inglês intermediário/avançado

Informações adicionais

Salário: Compatível com o mercado.


  • 🏥 Assistência médica totalmente custeada pela FMU;
  • 🦷 Assistência odontológica opcional;
  • 🛡️ Seguro de vida;
  • 🚌 Vale-transporte;
  • 🍽️ Vale-refeição;
  • 💪 TotalPass;
  • 🎓 Duas bolsas de estudo integrais nos cursos de graduação e pós-graduação.

Local de trabalho: Vila Nova conceição - ZS

Modalidade: 100% presencial

Horário de trabalho:

Escala: Segunda a sexta

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Mapeamento Comportamental
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Venha fazer parte da revolução na educação!

Nosso propósito é ousado: ser a primeira universidade EdTech do mundo! Além disso, queremos ser referência no Brasil e na economia real, impactando a vida de 1 milhão de alunos com ensino inovador e acessível.

Para alcançar esse objetivo, nossa cultura é o nosso motor. Acreditamos que estratégia, cultura e pessoas devem evoluir juntas, em um ciclo contínuo de crescimento e transformação. Aqui, não apenas falamos sobre nossos valores – vivemos cada um deles, todos os dias!


Nossos pilares: ética, compromisso e alta performance

🔹 Ética: Nosso princípio inegociável. Conduzimos nossas ações e decisões com integridade, sempre fazendo o certo.

🔹 Compromisso: Entregamos resultados com excelência e determinação, do início ao fim.

🔹 Alta Performance: Transformamos desafios em oportunidades, buscando sempre o melhor e indo além.

Se você deseja fazer parte de um time inovador, dinâmico e movido por propósito, seu lugar é aqui! Vem crescer com a gente! 🚀