Realizar atividades operacionais logísticas, voltadas a: recebimento, carga, descarga, controle de estoque, expedição e entrega de mercadorias, recolhimento de documentação e preparação de documentação para envio ao Departamento Financeiro. Realizar atividades administrativas de escritório, como acompanhamento de fornecedores e pequenas manutenções; compra e controle de materiais de escritório, copa, higiene e limpeza, etc. Apoiar os Deptºs de RH e MKT, com a preparação de treinamentos, entrega de documentos, brindes e comunicação.
Responsabilidades e atribuições
- Emitir notas fiscais eletrônicas, de acordo com a movimentação sistêmica;
- Receber Departamento Comercial, solicitações de materiais e dar início à separação dos materiais;
- Aferir temperatura de materiais, quando necessário transportar materiais termossensíveis;
- Embalar materiais separados e segregar no setor de expedição, com a devida identificação de etiqueta;
- Preencher dashboard de expedição e de logística reversa, via sistema, aplicativos ou planilhas do Office;
- Manter a limpeza de gôndolas onde ficam armazenados os materiais e do estoque de modo geral, realizada pela equipe de Serviços Gerais;
- Sinalizar a necessidade de etiquetar materiais que forem visualizados sem identificação, no estoque;
- Conferir a documentação da carga dos materiais e equipamentos, antes do carregamento do veículo;
- Conferir a documentação legal do veículo disponibilizado pela empresa;
- Vistoriar o veículo disponibilizado pela empresa, analisando calibragem de pneus, funcionalidade de faróis, nível de água, combustível, óleo e aditivos, antes do início da rota e calibrar/completar fluidos, se necessário;
- Conduzir o veículo disponibilizado pela empresa, para realizar entrega de materiais, nos clientes, conforme o Código Nacional de Trânsito;
- Sinalizar possíveis anormalidades identificadas no veículo disponibilizado pela empresa, para seu uso;
- Conduzir o veículo disponibilizado pela empresa, até os “lava jatos”, para higienização, bem como acompanhar o serviço;
- Conferir, entregar e receber documentos do cliente, como notas fiscais eletrônicas e termos de responsabilidade de produtos;
- Conferir, entregar e receber mercadorias (devolução) do cliente;
- Operar dispositivos tipo rampas, para movimentação de materiais, no veículo sob sua responsabilidade e preencher o checklist diário, do veículo;
- Relatar não conformidades na carga e descarga de mercadorias, observadas;
- Verificar a infraestrutura da filial sob sua responsabilidade e sinalizar à Gestão, a necessidade de manutenções preventivas e corretivas;
- Cotar, obter aprovação e acompanhar prestadores de serviços, em pequenas manutenções prediais preventivas e corretivas e serviços críticos (de baixa complexidade), a fim de garantir que os serviços sejam realizados em conformidade com o padrão indicado pelo Departamento de Qualidade;
- Tramitar (postar, receber e entregar) documentos e encomendas, entre filiais, mediante solicitação dos colaboradores;
- Encaminhar orçamentos de materiais de escritório, copa, limpeza e higiene, para aprovação da Gestão, bem como efetivar as compras, seja por meio digital (e-mail, aplicativos e telefones) ou presencialmente (nas lojas físicas);
- Controlar o estoque de materiais de escritório, copa, higiene e limpeza, das filiais sob sua responsabilidade e levantar a necessidade de compra de novos materiais, sinalizando à Gestão.
Requisitos e qualificações
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- Formação Técnica completa ou Graduação em andamento em Logística, Administração ou correlatas;
- Microsoft Office intermediário, especialmente Excel;
- Experiência mínima de 1 ano na função;
- Experiência com uso de sistemas integrados e sistemas tipo WMS;
- CNH categoria B ativa.
Diferencial:
- Desejável experiência com materiais médicos hospitalares;
- Desejável conhecimento da Norma RDC 665/2022.
Informações adicionais
Regime de trabalho: CLT.
Jornada de trabalho - CH: segunda a quinta de 8h as 18h / sexta de 8h as 17h - 220h mensais.
Benefícios: Vale Transporte + Auxílio Alimentação/Refeição (flexível) + Plano de Saúde.
Vaga inclusiva: também disponível para PCD - Pessoa com Deficiência.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico (virtual)
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental (virtual)
- Etapa 4: Entrevista com o RH (virtual)
- Etapa 5: Testes Técnicos (presencial)
- Etapa 6: Entrevista com a Gestão
- Etapa 7: Carta Oferta
- Etapa 8: Contratação
Nossa história
A Medicicor foi fundada em 13 de agosto de 1997, na cidade de Salvador/BA, com o objetivo de distribuir dispositivos médico-hospitalares. Adotando uma postura inovadora e de excelência, quanto ao atendimento e assessoria de seus clientes, aliado a alta qualidade tecnológica de seus produtos, a Medicicor alcançou lugar de destaque no mercado. A partir de 2005, a empresa começou a ampliar suas fronteiras, conquistando novos Estados e atualmente, além de ser uma das maiores empresas do ramo, na Região Nordeste, possui escritórios na região Sudeste e atuação nacional quanto a algumas especialidades.
Com mais de 25 anos de sólida existência no mercado,a Medicicor conta com confiança e satisfação de seus clientes e fornecedores, o que possibilita a prospecção de novas linhas e mercados em contínuo crescimento.