ASSISTENTE RECURSOS HUMANOS II

• Apoiar a equipe nas auditorias e fiscalizações, providenciando documentos necessários.
• Organizar aspectos logísticos de treinamentos, palestras, reuniões, entre outros eventos de recursos humanos, providenciando material, infra-estrutura tecnológica, etc;
• Monitorar as despesas com pessoal e benefícios, observando os limites e metas definidas no orçamento;
• Apoiar discussões relacionadas aos processos de gestão dos empregados junto aos superiores, levantando dados e informações e produzindo relatórios e apresentações;
• Desdobrar as políticas corporativas de Recursos Humanos junto aos gestores da sua área de atuação e acompanhar o seu cumprimento;
• Apoia nos processos internos conforme área de atuação, (admissão, rescisão, ponto, férias, organização, controlando os devidos relatórios, conforme prazo estipulado.

• Ensino médio/técnico completo;
• Desejável superior completo ou cursando em administração, recursos humanos ou áreas correlatas;
• Desejável conhecimento com processos de folha de pagamento, rescisão, controle de ponto, férias, benefícios e atendimento aos colaboradores;
• Conhecimento em pacote office.

📢 O que oferecemos:

🏪 Assistência Médica

🦷 Assistência Odontológica

🍴 Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.

💙 Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.

🔒 Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).

💰 Programa de participação nos resultados (PPR).

💻 Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.

🚍 Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.

🚗 Estacionamento gratuito (de acordo com a região).

📚 Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.

🧘 Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.

👶 Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).

🏳️‍🌈 Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.

💻 Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).

🎭 Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).

🎄Cesta de Natal

⚫ Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).

A Ecovias Norte Minas faz parte da maior operadora de rodovias do Brasil, administrando a principal rota de interligação das regiões Sul, Sudeste e Nordeste, com mais de 360 km compostos pela BR-135, MG-231 e LMG-754. Durante a concessão da Ecovias Norte Minas, é previsto mais de R$ 1,5 bilhão em investimentos em um dos principais corredores viários de longa distância do país. Assim, a Ecovias Norte Minas reforça, todos os dias, o seu compromisso de mover as pessoas com segurança, inovação e sustentabilidade.

O principal pilar da Ecovias Norte Minas é um time comprometido, que acredita que a seriedade e o profissionalismo do nosso trabalho podem levar as pessoas ainda mais longe, em busca de dias melhores para o Brasil e para o meio ambiente.

Junte-se a nós nesse caminho!