Estamos à procura de uma pessoa para fazer parte do nosso time corporativo e estar alinhado com o objetivo do negócio para construir uma relação de confiança e atender com qualidade todos os colaboradores e gestores, garantindo o desenvolvimento de pessoas para que as políticas sejam cumpridas, fortalecendo assim, a cultura organizacional mantendo o time motivado e engajado.
Venha fazer a diferença com a gente!
Responsabilidades e atribuições
. Atuar em estreita colaboração com a gerência e funcionários para melhorar as relações de trabalho, aumentando a motivação, produtividade e mantendo o engajamento da equipe;
. Realizar o processo de recrutamento e seleção através de plataforma utilizada pela empresa de acordo com o alinhamento do perfil com o gestor visando o preenchimento das vagas;
. Acompanhamento dos gestores e todo o time através de conversas e participações em reuniões, atentando ao clima para propor ações com o objetivo de melhorar as relações, gerenciando os conflitos e retendo os talentos;
. Integração de novos colaboradores, através da apresentação de integração corporativa, com foco em engajar os novos colaboradores ao mundo Confidencial (Apenas para Cadastrados) de forma objetiva;
. Movimentações Diversas de Pessoal (Admissão, Desligamentos, Solicitação de Benefícios etc.) através do Portal de chamados assegurando o cumprimento dos prazos alinhados com os gestores;
. Pesquisa de Clima através do apoio da divulgação, análise dos resultados, apresentação da devolutiva e acompanhamento do status das devolutivas com foco em apoiar nos planos de ações para melhorias;
. Avaliação de desempenho através da divulgação do período de avaliação e apoio aos gestores para que seja um momento de troca positiva entre o time com o objetivo de garantir avaliações justas de acordo com a performance do colaborador;
. Realização de eventos como aniversariantes do mês, festas de fim de ano, Café com Presidente, UniConfidencial (Apenas para Cadastrados), EducaConfidencial (Apenas para Cadastrados) e encontros virtuais ou presenciais garantindo a integração e participação entre o time Confidencial (Apenas para Cadastrados);
. Conferência da medição de fornecedores e liberação de requisição para envio ao CSC;
. Conferir folha de pagamento através de relatórios visando a acuracidade dos dados.
Requisitos e qualificações
. Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia e áreas afins;
. Pós Graduação na área de Recursos Humanos ou afins;
. Experiência sólida nos subsistemas da área.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Time de Gente
- Etapa 3: Entrevista com Gestor da Vaga
- Etapa 4: Entrevista com Gerente da área
- Etapa 5: Entrevista com Diretoria de Gente
- Etapa 6: Entrevista com Presidente
- Etapa 7: Proposta
- Etapa 8: Onboarding
- Etapa 9: Contratação
FERTILIZAR PARCERIAS PARA ALIMENTAR E TRANSFORMAR VIDAS
Nós somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma das maiores e mais inovadoras empresas de fertilizantes do Brasil. São quase 30 anos evoluindo junto com o agro brasileiro, com operações de produção, importação e distribuição de fertilizantes nos principais estados agroprodutores. Temos como sócios o grupo americano Omimex e a britânica Anglo American.
Atualmente contamos com 13 unidades fabris e 100% dos nossos times corporativo e comercial atuando no modelo Work From Anywhere (trabalho remoto, sem escritório corporativo), com profissionais espalhados por todo o Brasil e pelo mundo.
Desde 2019, somos certificados com o selo Great Place to Work. Em 2022 conquistamos a 24ª posição no ranking Melhores Empresas para Trabalhar pela GPTW, que nos coloca entre as melhores do Brasil para trabalhar.
Nossos Valores
Ainovaçãoestá no nosso DNA. Nossa Gente é inquieta e conectada com o futuro, sempre obcecada em atender o agro com novas possibilidades. Fomos a primeira a oferecer um e-commerce de fertilizantes, o Confidencial (Apenas para Cadastrados)Store; temos uma assistente virtual, a Cibele; e lançamos o primeiro criptoativo do mundo vinculado a fertilizantes, o Confidencial (Apenas para Cadastrados)Coin.
Tendo sempre o cliente no centro da nossa jornada, somos reconhecidos pela nossaagilidadeeflexibilidade, respondendo rapidamente às mudanças do mercado e às exigências da sociedade.
Trabalhamos comcoragem e agimos comtransparênciaesenso de dono, aplicando asimplicidadeestruturada, porque fazer o simples é fazer bem-feito e com eficiência.
Prezamos pelacolaboração,respeito eresponsabilidade social e ambiental, porque acreditamos num futuro com uma sociedade mais justa e igualitária.
Se identificou?
Esse é oNOSSO JEITO Confidencial (Apenas para Cadastrados) DE SER!
Venha fazer parte da Nossa Gente!