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Especialista em Compliance

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

  • Integrar área de Compliance, auxiliando na implementação dos Pilares do Programa de Integridade, bem como no cumprimento de leis anticorrupção nacionais e estrangeiras. para que os processos e operações da empresa estejam em conformidade com as leis, regulamentos internos e externos aplicáveis;
  • Monitorar o cumprimento das Políticas de prevenção à lavagem de dinheiro e anticorrupção vigente na empresa, bem como adequação às Leis Anticorrupção brasileira e estrangeiras, tais como, como o FCPA, o UKBA e a Loi Sapin;
  • Identificar riscos de integridade e recomendar mitigações, bem como indicá-los em matriz própria.

Responsabilidades e atribuições

  • Minutar e revisar diversos documentos relacionados à área de Compliance, incluindo políticas, procedimentos, apresentações e outros, sempre em consonância com as normas anticorrupção brasileira e estrangeiras relevantes, sem necessidade de revisão técnica.
  • Colaborar com a implementação e acompanhamento dos Pilares de Compliance, na empresa, promovendo uma a cultura de conformidade.
  • Revisar os materiais de comunicação e treinamento da área de Compliance, bem como acompanhar o processo de disseminação.
  • Avaliar contrapartes (Due Diligence).
  • Revisar questionário de avaliação de terceiros e outros documentos necessários para a prevenção à Implementação de controles robustos de prevenção à lavagem de dinheiro (PLD) e compliance em operações de mercado balcão.
  • Avaliar relatórios de background check e questionário de Análise de contrapartes (KYC, KYI, KYP, KYS), verificando potenciais riscos em listas de sanções, mídia, processos judiciais e outras fontes públicas. e interação com escritórios durante due diligences para garantir integridade e conformidade.
  • Acompanhar a análise dos KPIs da área de Compliance, registrando os andamentos relevantes dos processos e indicando pontos de atenção e melhorias,.
  • Ministrar treinamentos sobre assuntos relacionados à área de Compliance para parceiros de negócios, fornecedores e colaboradores. Acompanhamento no onboarding de Autoprodutores, garantindo a conformidade desde o início das atividades até a integração com as operações da empresa
  • Revisar cláusulas de compliance propostas por contrapartes em contratos, convênios, acordos de acionistas e outros documentos jurídicos.
  • Capacidade de participar de reuniões com outras áreas de negócios para entender demandas e orientar sobre potenciais riscos de Compliance
  • Participar de investigações internas;
  • Participar e acompanhar as áreas de negócios em geral;
  • Gerenciar fluxos e projetos da área;
  • Liderar tecnicamente os assuntos que permeiam a área.

Requisitos e qualificações

Requisitos essenciais:

  • Graduação completa em direito ou área correlata
  • Inglês fluente
  • Experiência em Compliance
  • Familiaridade com as principais leis anticorrupção estrangeiras tais como, o FCPA, o UKBA e a, Loi Sapin
  • Conhecimento sobre Prevenção à Lavagem de Dinheiro, especialmente em mercado balcão
  • Conhecimento sobre boas práticas de investigações internas
  • Familiaridade com KPIs de Compliance e seus controles Controles de KPIs de Compliance
  • Conhecimento profundo sobre os Pilares e implementação de programas, bem como sobre os guias e manuais emitidos pelas principais autoridades (CGU, DoJ, SFO, AFA).
  • Conhecimento sobre o Programa Pró-Ética e certificações
  • Capacidade de gerir múltiplas tarefas e situações
  • Conhecimento sobre cláusulas contratuais e Due Diligence

Requisitos diferenciais:

  • Conhecimento de Direito Penal
  • Conhecimento sobre auditoria interna
  • Participação em investigações e negociações com autoridades
  • Conhecimento sobre o uso de gamificação em treinamentos de integridade, bem como behavioral science aplicado ao combate à corrupção
  • Experiência em empresa do ramo de energia ou em escritório full service

Informações adicionais

Vantagens para você


  • Pacote de benefícios competitivos;
  • Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Recursos Humanos
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor(a)
  4. Etapa 4: Contratação

QUEM SOMOS

Somos o principal parceiro de energia renovável no Brasil. Nascemos com o propósito de contribuir para o desenvolvimento sustentável do país. Com essa ambição, realizamos a maior campanha de medição de ventos do mundo e nos tornamos referência em geração de energia renovável. A partir do maior e mais competitivo portfólio de projetos e impulsionados pela nossa cultura de inovação, nos tornamos líderes em prover soluções sustentáveis. Temos conhecimento em todos os elos da cadeia do setor e trabalhamos para que nossos clientes sejam protagonistas na transição energética.


Pelo pioneirismo na identificação de recursos renováveis do país, formamos o maior portfólio de projetos, com ativos de alta eficiência e escalabilidade. Possuímos 3,1 GW de projetos em operação e construção, além do maior portfólio em desenvolvimento do país, para oferecer as mais competitivas soluções para nossos clientes.