Nosso propósito é produzir com amor para você, com foco em inovação tecnológica e no cuidado com nossa gente.
Aqui, você terá a oportunidade de fazer parte de uma das maiores empresas do Norte e Nordeste, pioneira no ramo da avicultura.
Buscamos pessoas que acreditam no propósito do seu trabalho e reconhecem sua importância para gerar resultados para a Confidencial (Apenas para Cadastrados). Esperamos que você tenha compromisso com a credibilidade em todas as atividades executadas, colocando o amor de dono em tudo o que faz, sempre com respeito, para que, juntos, possamos alcançar resultados extraordinários.
A missão é gerir as atividades de compras de materiais indiretos, serviços, contratos e CAPEX, com objetivo de atender as demandas e projetos nos prazos e nas melhores condições possíveis.
Responsabilidades e atribuições
- Gerir as demandas de contratação para os projetos estratégicos de crescimento e expansão da companhia.
- Gerir as negociações de contratos de serviços de todas as categorias.
- Acompanhar e gerir as requisições pendentes das categorias de materiais e serviços.
- Preparar o cronograma anual de negociações por categoria de serviços ou materiais.
- Participar de projetos que envolvam relacionamento e tratativas com fornecedores.
- Acompanhar e gerir os indicadores de desempenho da equipe.
- Garantir o cumprimento dos processos definidos na Política de Compras.
- Conduzir negociações considerando o custo total do fornecimento.
- Planejar e supervisionar as atividades de compras, definindo parâmetros e modelos de negociação.
- Gerir o processo de avaliação de fornecedores.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Administração, Engenharia, Logística, Economia ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou MBA na área de Compras ou Suprimentos.
- Vivência com ERP SAP.
- Pacote Office em nível avançado.
- Experiência sólida em gestão de compras, atuando com categorias de serviços e materiais.
Informações adicionais
- Alimentação na empresa;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida em grupo;
- Folga aniversário (Day Off);
- Convênio para atendimentos psicológicos;
- Convênio Farmácia;
- Programa de Participação de Lucros Anual;
- Parcerias com Instituições de Ensino;
- Auxílio Educação;
- UniConfidencial (Apenas para Cadastrados) (Universidade Coorporativa).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com a Gestão
- Etapa 5: Contratação
Seja um coração que pulsa azul!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) nasceu no Ceará e, ao longo de quase seis décadas, construiu uma história marcada por trabalho, inovação e compromisso com a excelência. De uma atuação regional, nos tornamos referência nacional no setor avícola, sempre movidos pelo propósito de produzir com amor e respeitopara nossos clientes, parceiros e, principalmente, nosso time.
Acreditamos que, para levar qualidade à mesa de milhares de famílias, é essencial contar com quem compartilha dessa missão com orgulho e dedicação.
Somos uma empresa feita de gente, por gente, para gente. Valorizamos talentos que fazem a diferença todos os dias. Por isso, temos orgulho de ter conquistado o selo Great Place to Work, sendo um excelente lugar para se trabalhar.
Se você se identifica com o jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de ser, encontre a oportunidade ideal e venha fazer parte do nosso time!