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Mecânico de Manutenção (São Carlos - SP)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Carlos-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

"Nós despertamos o potencial criativo!"

Estamos em busca de um(a) Mecânico(a) de Manutenção para fazer parte do nosso Mundo de Cores! Nesta oportunidade, você será responsável por realizar manutenção preventiva e corretiva de máquinas e equipamentos, diagnosticar falhas, apoiar projetos de melhoria contínua e garantir a operação segura da produção, contribuindo para os objetivos de curto, médio e longo prazo da companhia.

Por isso, é imprescindível que você seja proativo(a), detalhista e colaborativo(a), possua perfil orientado a resultados e com habilidades práticas em mecânica e manutenção industrial, e esteja alinhado(a) com a nossa diretoria de Manufatura / Operações.

Se você é apaixonado(a) por resolver problemas, trabalhar com máquinas e processos produtivos, e gosta de um ambiente dinâmico e criativo, inscreva-se agora mesmo! Venha nos ajudar a despertar o potencial criativo ao redor do mundo de maneira colorida e sustentável!

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar manutenções preventivas e corretivas em máquinas e equipamentos.
  • Contribuir nas ações de melhoria contínua dos processos e equipamentos.
  • Configurar equipamentos para troca de modelos, produtos ou cores, seguindo procedimentos e conhecimentos da função.
  • Garantir a maior disponibilidade possível dos equipamentos e instalações, promovendo maior produtividade.
  • Afiar ferramentas para máquinas de produção, atendendo à demanda da produção.

A Faber-Castell reconhece, respeita e valoriza as pessoas e suas singularidades relativas a gênero, raça, orientação sexual, condição de deficiência entre outras características. Essa vaga está aberta a todas as pessoas que sonham em trabalhar conosco.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Técnico em: Mecânica, Mecatrônica, Eletrônica, Eletrotécnica, Manutenção Industrial, Manutenção Mecânica ou áreas afins ou áreas correlatas.
  • Pacote Office: Microsoft Excel e PowerPoint Básico.

Informações adicionais

Assistência Médica.

Assistência Odontológica.

Seguro de Vida.

Auxílio Farmácia.

Auxílio Ótica.

Auxílio Creche.

Refeição na empresa.

Vale Alimentação.

Vale Transporte ou Estacionamento Gratuito.

Desconto em Produtos Faber-Castell.

Programa de Previdência Privada.

Programa de Saúde Mental.

Universidade Corporativa - Sapiência 360°.

Kit de Material Escolar Faber-Castell.

Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de Fit-Cultural
  3. Etapa 3: Pré-Seleção de Candidatos
  4. Etapa 4: Bate-papo com Talent Acquisition
  5. Etapa 5: Case Prático - Desafio Analítico de [Inserir área]
  6. Etapa 6: Entrevista com Líderes (Área/Departamento)
  7. Etapa 7: Carta-Proposta Faber-Castell
  8. Etapa 8: Contratação

Conheça tudo sobre o nosso mundo de cores!

Fundada em 1761, na Alemanha, a Faber-Castell é líder mundial na produção de EcoLápis – lápis fabricado a partir de madeira de reflorestamento. O Brasil, onde está presente desde 1930, representa a maior operação mundial da companhia, que mantém três fábricas locais e 10 mil hectares de florestas cultivadas no país, que garantem matéria-prima para até 2 bilhões de lápis produzidos por ano e absorvem 900 mil toneladas de CO2 da atmosfera, compensando a pegada de carbono das plantas de produção da marca em todo o mundo. O que reforça a atuação transparente e sustentável da empresa nos aspectos social, ambiental e econômico.


Com produtos distribuídos em milhares de pontos de vendas do varejo no Brasil e exportação para mais de 20 países, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) se destaca pela combinação única da tradição e qualidade de seus produtos e serviços, que há décadas servem como ferramentas para despertar a criatividade na vida das pessoas. A empresa mantém um vasto portfólio de instrumentos de escrita escolares, artísticos e profissionais incluindo: EcoLápis de cor e grafite, canetinhas hidrográficas, canetas esferográficas, apontadores, borrachas, lapiseiras, kits criativos, além de uma linha de luxo. Por meio da área de Inovação e Novos Negócios no país, a companhia também tem expandido sua atuação e buscado novas formas de incentivar a criatividade dos brasileiros, a partir de iniciativas como o Programa de Aprendizagem Criativa nas escolas, a plataforma Hora da Invenção e os investimentos em startups com foco em educação, a partir da área de Corporate Ventures Capital.