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MONITOR DE ALUNOS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Goiânia-GOEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Já pensou em transformar o mundo por meio da educação?

A AREA DO CARGO do Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de um profissional que busca protagonizar as transformações necessárias aos novos tempos, construindo pontes e impactando, positivamente, a vida de milhares de crianças e jovens.





Responsabilidades e atribuições

Monitorar o corpo discente, acompanhando as entradas, saídas e nos períodos que estiverem fora da sala de aula, para contribuir com a organização e a disciplina no contexto escolar;

Orientar educandos e pais, quando necessário, informando sobre as normas da escola para contribuir com a segurança e o bom andamento da rotina escolar;

Instruir os educandos e familiares, por meio de orientações e informativos, para garantir o acesso as dependências do colégio;

Auxiliar na entrada de educandos atrasados e saídas antecipadas, orientando os procedimentos para que o aluno seja inserido em sala de aula e no caso de saída, a mesma seja realizada com segurança;

Contribuir com a rotina escolar, ajudando na organização das salas de aula e necessidades pedagógicas, para garantir a qualidade dos serviços;

Realizar o primeiro atendimento em situações adversas, por meio de diálogo e orientações aos envolvidos, para contribuir com a normalidade da rotina da escola;

Entregar objetos e dar recados em sala de aula, atendendo os horários estabelecidos pela organização interna, para que não interfira nos processos pedagógicos;

Zelar pelas dependências e instalações do estabelecimento e pelo material utilizado, orientando para o uso adequado desses recursos, garantindo a qualidade dos espaços e materiais pedagógicos;

Ficar atento a movimentos estranhos (pessoas/alunos), orientando sempre que necessário, para garantir a segurança e a disciplina no ambiente escolar;

Executar outras tarefas compatíveis com a rotina escolar, demonstrando iniciativa e proatividade frente as necessidades, para contribuir com a qualidade dos serviços educacionais oferecidos.



Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica:

  • Ensino Médio Completo.
  • Desejável curso técnico ou superior em andamento nas áreas de Pedagogia, Psicologia, Educação Física ou áreas correlatas.

Cursos e Certificações Desejáveis:

  • Curso de primeiros socorros.
  • Noções de segurança e atendimento ao público.
  • Curso de mediação de conflitos ou atendimento humanizado (será um diferencial).

Habilidades Técnicas:

  • Conhecimento básico em informática (Pacote Office e ferramentas de comunicação escolar como e-mail, aplicativos internos e sistemas de gestão escolar).
  • Facilidade com uso de dispositivos eletrônicos (tablets, rádios comunicadores, crachás digitais, etc.).

Habilidades Comportamentais:

  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de escuta ativa e empatia.
  • Proatividade e iniciativa.
  • Senso de responsabilidade e compromisso com a segurança e o bem-estar dos educandos.
  • Capacidade de agir com calma e equilíbrio em situações adversas ou de conflito.
  • Organização e zelo com ambientes e materiais escolares.

Experiência:

  • Desejável experiência prévia em ambiente escolar, recreação, atendimento ao público ou funções que envolvam o cuidado com crianças e adolescentes.

Outros Requisitos:

  • Disponibilidade para trabalhar em diferentes turnos escolares, conforme a necessidade da instituição.
  • Compromisso com valores éticos, disciplina e o ambiente educacional.




Informações adicionais

Somos presença significativa em 78 países. No Brasil, são 98 unidades de Educação Básica em 20 estados e Distrito Federal e uma missão que fica cada vez mais forte. Somos uma história escrita por muitas pessoas, unidas para encarar desafios e ir além todos os dias.

Se você deseja fazer parte de uma família que tem muitos sotaques, mas uma só voz, queremos te conhecer. Junte-se a nós e venha transformar o mundo por meio da educação.

Confidencial (Apenas para Cadastrados) - Muitas histórias. Um só propósito.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH/Gestor
  3. Etapa 3: Documentação
  4. Etapa 4: Contratação

Muitas histórias. Um só propósito.

Há mais de duzentos anos, na França, o jovem padre Marcelino Champagnat reuniu amigos em torno de seu sonho e fundou uma comunidade com a missão de educar e evangelizar crianças, adolescentes e jovens, principalmente os mais necessitados.


Os Irmãos Maristas deram continuidade a esse legado de São Marcelino e expandiram sua missão para mais de 82 países espalhados pelo mundo.


Enquanto Confidencial (Apenas para Cadastrados), a nossa união compreende e respeita as particularidades regionais e contribui para que a proposta educacional Marista seja ainda mais reconhecida pela qualidade e excelência no cenário nacional. Com as práticas sinérgicas de governança, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) conecta pessoas e garante a sustentabilidade da Instituição e perenidade da missão.


Faça parte desta família multicultural e diversa, que busca protagonizar as transformações necessárias aos novos tempos e construir propostas educacionais inovadoras que atendam às necessidades atuais da sociedade.