Olá,
Estamos buscando uma Pessoa Analista de Eventos - ABMpara integrar o nosso time e assumir um papel estratégico na expansão da Confidencial (Apenas para Cadastrados). Essa pessoa terá como missão atuar em conjunto com parceiros estratégicos, criando jornadas memoráveis e alinhadas às nossas estratégias de marketing B2B e ABM.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que contratar, desenvolver e engajar pessoas vai muito além de um processo: é gerar impacto real na vida das empresas e dos profissionais. Atuamos como hub de soluções em gente & gestão, oferecendo inovação, consultoria e apoio estratégico para nossos clientes. 💛
Responsabilidades e atribuições
Suas principais missões serão:
- Idealizar, planejar e executar eventos exclusivos para contas estratégicas, como almoços executivos, mesas redondas, workshops técnicos e experiências personalizadas (virtuais, híbridas e presenciais).
- Gerenciar toda a logística do evento: pesquisa e negociação de locais, contratação, coordenação de audiovisual, produção de materiais de apoio e gestão de convidados.
- Garantir uma experiência impecável para os participantes, desde o convite até o acompanhamento pós-evento (RSVP).
- Atuar junto ao time de inbound e performance na criação de fluxos de automação, landing pages e formulários para campanhas e eventos de canais e parceiros.
- Ser o principal ponto de contato com agências, gráficas e fornecedores, garantindo qualidade e cumprimento de prazos.
- Elaborar orçamentos, negociar propostas e processar pagamentos, mantendo controle rigoroso dos custos alinhados ao budget.
- Construir e manter um network de fornecedores e parceiros de alta qualidade.
- Trabalhar em conjunto com o time de branding e comunicação na produção de materiais de marketing para campanhas e eventos, como convites, apresentações, brindes, banners e one-pagers.
Requisitos e qualificações
Esperamos que você tenha:
- Experiência comprovada na organização e produção de eventos corporativos B2B, de ponta a ponta.
- Experiência na criação de eventos para públicos executivos e estratégicos (C-Level), como mesas redondas, almoços e workshops.
- Vivência prática em gestão de fornecedores e agências, incluindo negociação de propostas e controle de qualidade nas entregas.
- Experiência em gerenciar orçamentos de projetos
Diferenciais que valorizamos:
- Experiência anterior na execução de eventos ou campanhas em parceria com canais de venda ou alianças.
- Habilidade para escrever textos atrativos para convites, páginas de eventos e outras comunicações.
- Inglês intermediário ou avançado.
- Conhecimento em plataformas de automação e CRM, preferencialmente HubSpot.
Informações adicionais
Benefícios que vão além do óbvio:
- 🍕 R$ 29,00 por dia em cartão flex para refeições (iFood).
- 💪 Wellhub/Gympass – mexa o corpo, desestresse a mente.
- 🧠 Starbem – consultas online com médicos, psicólogos e nutricionistas.
- 🏥 Avus – desconto em consultas presenciais e exames.
- 🎉 Day Off no aniversário – comemore longe do e-mail.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Queremos te conhecer um pouco mais ✨
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com o Time de Talent Acquisition
- Etapa 5: Entrevista Técnica
- Etapa 6: Parabéns, você foi APROVADO!🎉🥳💛
- Etapa 7: Contratação
Nos diga rhello!
Nosso Manifesto:
É assim que a gente começa contando nossa história: com um cumprimento e uma despedida.
Damos olá a um novo formato de conectar pessoas e empresas e damos adeus aos engessados Recursos humanos.
Damos olá a um RH que não é departamento — é direção.
Olá a processos que vão além do currículo.
Dizemos olá à performance com propósito.
Ao futuro, onde gente é estratégia — e não custo.
A gente diz olá ao empresário que entendeu que cultura não é detalhe.
E também pro que ainda não entendeu, mas vai.
Porque um “olá” não é só uma saudação. É o som de portas se abrindo.
De oportunidades nascendo. De relações começando. E disso a gente entende.
Afinal, é sobre criar mais espaços para mais “olás”: entre talentos e empresas, ideias e execuções, pessoas e possibilidades. É sobre um movimento.
Um ecossistema. Uma nova forma de pensar, conectar, educar.
E claro, sobre uma forma de revolucionar um mercado que anseia por mudanças.
Porque todo CNPJ começa com CPF.
E quando ele vai mais longe, a empresa vai também.
Nosso Propósito:
Revolucionar o jeito de contratar, desenvolver e reter as pessoas
Nossos Valores:
Em tudo que fazemos, as pessoas vêm primeiro. Elas sempre serão a base de tudo.
Transparência constrói confiança e confiança gera oportunidades
Somos alucinados e não nos acomodamos. Estamos em movimento constante, desafiando o tradicional
Se não podemos ser, a gente decide não estar. Respeitamos muito a essência de cada um e também pela nossa.