O que faz a área de Estratégia da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank?
A área de Estratégia da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank possui atuação focada dentro da vertical de negócios financeiros da Confidencial (Apenas para Cadastrados) e possui reporte direto ao CEO Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank. É responsável por promover a avaliação de novas oportunidades de negócio e parcerias estratégicas, assim como oportunidades de melhoria nos negócios atuais atuando como elo de conexão entre a estratégia e o operacional. A área é o ponto focal da vertical de negócios para discussões de M&A, Release de resultados e Conselhos sob gestão da Holding Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Responsabilidades e atribuições
Atuar na gestão e desdobramento da estratégia da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank em Projetos Estratégicos, facilitando conversas, promovendo discussões e análises que favoreçam o alinhamento entre a estratégia e execução;
Colaborar ativamente na elaboração, revisão e acompanhamento do ciclo de Planejamento Estratégico;
Liderar os projetos estratégicos, incluindo análises e hipóteses a serem validadas, apoiando o Bank no desenho de soluções e garantindo entregas com qualidade e pontualidade;
Suporte na governança dos Comitês executivos com envolvimento direto do CEO Bank (ex: Conselho e Comitês Bank);
Elaborar apresentações de qualidade (conteúdo e formatação), adequado ao público executivo;
Preparar propostas de materiais e direcionar conteúdos para mobilizar as lideranças e colaboradores para o engajamento para execução da estratégia;
Construir modelos financeiros para validação e quantificação de hipóteses;
Atuar proativamente no relacionamento com stakeholders para a entrega das iniciativas estratégicas e /táticas;
Acompanhamento em conjunto com outras áreas do negócio, a evolução das iniciativas e dos resultados e ações provocativas com foco no alcance das metas traçadas;
Trabalhar em parceria com as áreas de negócio para tomada de decisão a partir de análises com dados;
Tornar visível e evidente em painéis, relatórios e apresentações a evolução do negócio.
Requisitos e qualificações
- Capacidade para lidar com cenários complexos e em constante transformação, atuando como agente e promotor das mudanças;
- Capacidade de estruturar problemas de negócio ambíguos em soluções data-driven;
- Capacidade de tomada de decisão e influência de stakeholders;
- Capacidade de liderar iniciativas em times multidisciplinares;
- Experiência na elaboração apresentações executivas direcionadas ao C-level e outros na liderança da empresa;
- Organização e atenção a detalhes;
- Perfil analítico e hands-on;
- Forte orientação para resultados.
Você pode ter destaque se:
- Conhecimento e experiência com produtos do mercado financeiro brasileiro;
- Experiência em funções de planejamento estratégico em empresas de grande porte;
- Inglês fluente.
Informações adicionais
Vale Alimentação e Refeição: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;
Vale-Transporte: Para nos encontrarmos na Confidencial (Apenas para Cadastrados);
Serviços de Transporte: Para o seu conforto e segurança no trajeto até o nosso escritório, disponibilizamos vans nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados): Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes;
Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;
Participação nos Lucros - PLR: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;
Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: Programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
Pais, mães e filhos: Auxílio creche ou babá, para cuidar do seu bem mais precioso;
Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev: Para você garantir um futuro mais tranquilo;
Gympass: Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;
Bolsa de estudos; Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação.
Cursos de Idiomas: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;
Programa Saúde Integral: Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;
Desconto em Produtos e Serviços: Para que você possa desfrutar dos produtos e serviços deste nosso ecossistema gigante;
Local de Trabalho: Campos Elíseos - São Paulo, SP - Modelo presencial (4x1)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), Você Importa!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.