O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados)está crescendo e queremos você neste time de sucesso! 🚀
Estamos com uma oportunidade incrível para Preparador de Pintura!✨
Procuramos pessoas candidatas que sejam proativas, tenham comprometimento com os resultados, saibam trabalhar em equipe e tenham facilidade para se comunicar 💪
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Responsabilidades e atribuições
- Preparação de superfícies metálicas e plásticas dentro do padrão de qualidade;
- Organização e limpeza dos equipamentos de pintura;
- Aplicação de massas de preenchimento e vedação em superfícies (calafetação);
- Lixamento de superfícies para pintura automotiva;
- Avaliação técnica do trabalho a ser realizado;
- Aplicação de bases preparatórias para pintura;
- Realizar reparação em peças plásticas novas ou avariadas com a utilização de equipamentos e materiais especiais;
- Entregar as peças prontas para pintura, devidamente isoladas e sem imperfeições;
- Realizar a pintura das partes preta ou cinza após a pintura na cor do veículo.
Requisitos e qualificações
- Ensino Médio Completo;
- Experiência em preparação e pintura de veículos;
- Conhecimentos em preparação e pintura de veículos; técnicas de aplicação de produtos para pintura; conhecimento de recuperação de peças plásticas.
Informações adicionais
Escala de trabalho:
Segunda à Sexta - 08h as 17h48
Local de contratação:
Vila Leopoldina
Modelo de contratação:
CLT
Conheça um pouco dos nossos benefícios:
🍛 Vale Refeição - Para utilizar em restaurantes e pedir seu lanche. Também contamos com refeitórios, caso prefira trazer algo de casa;
🛒 Cesta de Natal - Para que não falte nada na sua ceia;
🚌 Vale Transporte - Oferecemos o vale transporte para o transporte público, conforme sua necessidade de itinerário;
🩺 Plano de Saúde e Plano Odontológico - Para cuidar sua saúde e dos seus dependentes, oferecemos Plano de Saúde da SulAmérica com coparticipação e Odontológico, também, da SulAmérica;
⛱ DayOff - No dia do seu aniversário você ganha um dia de folga remunerada para aproveitar com quem mais ama;
🤰🏻 Kit Maternidade/Paternidade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo com o RH
- Etapa 3: Aplicação de Atividades Presenciais
- Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação