Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para nossa vaga, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência. Promovemos constantemente uma cultura voltada para inclusão da diversidade, incentivando nossas pessoas colaboradoras a contribuírem com o seu melhor. Nosso bem mais precioso são as pessoas, por isso a Confidencial (Apenas para Cadastrados) do Brasil promove a igualdade nas suas oportunidades!
Nosso modelo de trabalho na Confidencial (Apenas para Cadastrados) segue no formato híbrido, com atuação presencial, dois dias por semana, na sede da instituição.
Atualmente nossas sedes estão localizadas em Porto Alegre e São Paulo e contam com ambientes multifuncionais, que promovem maior interação, troca de experiências e colaboração.
Também possuímos posições no modelo remoto/home office para profissionais que residem em outras regiões do Brasil.
Focamos em vivências inspiradoras para uma jornada de crescimento e inovação.
Se identificou? Então vem cooperar conosco!
Responsabilidades e atribuições
- Identificar oportunidades e propor melhorias em processos críticos e estratégicos, contribuindo diretamente para os resultados institucionais;
- Desenvolver análises profundas e estudos técnicos, gerando recomendações de alto impacto para a evolução de produtos, serviços e processos;
- Atuar como referência técnica, mentorando Product Owners de menor senioridade e apoiando no desenvolvimento da maturidade do time de produto;
- Criar, manter e garantir que o roadmap e backlog dos produtos estejam sempre alinhados à estratégia organizacional e aos objetivos de negócio;
- Interpretar, traduzir e implementar mudanças na legislação que impactem produtos e serviços, garantindo conformidade e mitigação de riscos;
- Conduzir e supervisionar pesquisas, benchmarks e mapeamentos de mercado e jornada do cliente, apoiando a estratégia corporativa e antecipando tendências;
- Planejar, coordenar e apoiar os lançamentos de novos produtos e soluções, assegurando coerência entre visão estratégica, discovery e delivery;
- Monitorar e promover melhorias no nível de satisfação de cooperados e stakeholders internos e externos;
- Facilitar a comunicação, colaboração e alinhamento entre áreas de negócio, tecnologia, arquitetura e experiência do usuário (UX);
- Atuar como elo entre times técnicos e estratégia institucional, garantindo decisões orientadas por dados e entregas de valor consistente;
- Apoiar a definição e acompanhamento de indicadores estratégicos (KPIs, OKRs) para mensurar o sucesso e evolução dos produtos.
Requisitos e qualificações
- Formação em andamento ou completa em áreas correlatas;
- Certificação CSPO(Certified Scrum Product Owner) ou certificações relacionadas a Product Owner, Product Manager, Product Management e correlatas;
- Experiência como PO em produtos digitais e/ou financeiros;
- Técnicas avançadas de discovery (ex.: Design thinking, Jobs to be Done, árvore de oportunidade);
- Métodos de priorização avançados (ex.: RICE, valor por esforço);
- Domínio avançado em mapeamento e reestruturação de jornadas complexas de usuários, considerando múltiplos canais, pontos de contato e integrações;
- Uso estratégico de dados para definição de KPIs, OKRs e métricas de produto;
- Ciclo de vida completo de desenvolvimento de produtos, inclusive go-to-market;
- Vivência consolidada com ferramentas como Figma, Miro, Azure DevOps;
- Experiência robusta em liderar times interdisciplinares e influenciar stakeholders;
- Habilidades avançadas de oratória, storytelling e comunicação executiva;
- Inglês técnico.
Informações adicionais
Benefícios:
- Participação nos resultados (PPR);
- Vale alimentação e refeição;
- Previdência Privada com coparticipação da empresa;
- Seguro de vida;
- Plano médico e odontológico (titular e dependentes);
- Auxílio creche/babá;
- Auxílio Home Office/Auxílio Híbrido;
- Gympass;
- English Pass;
- Zenklub (Canal de Bem-Estar Emocional e Mental) - extensível para dependentes;
- Day Off no aniversário;
- Day Off no aniversário de filhos;
- Licenças Parentais Estendidas;
- No Dress Code.
Premissas exclusivas para colaboradores da Confidencial (Apenas para Cadastrados):
- Atenção aos requisitos mínimos da vaga: confira se você atende às qualificações necessárias antes de se candidatar;
- Comunique sua liderança: informe sua intenção de participar do processo antes de formalizar sua candidatura;
- Preenchimento na Gupy: não esqueça de marcar a opção "colaborador interno" ao se inscrever;
- Respeite o tempo mínimo de admissão na cooperativa, conforme seu Núcleo Regional:
- Confidencial (Apenas para Cadastrados) do Brasil: 6 meses;
- Núcleo Regional Conexão: 6 meses;
- Núcleo Regional Multirregional: 6 meses para processos dentro da mesma cooperativa (CNPJ) e 1 ano para processos em outras cooperativas (CNPJ);
- Núcleo Regional Geração: 6 meses para processos dentro da mesma cooperativa (CNPJ) e 1 ano para processos em outras cooperativas (CNPJ).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-papo com Gestão de Pessoas
- Etapa 3: Bate-papo Técnico
- Etapa 4: Bate-papo com Gestão da Área
- Etapa 5: Carta Oferta
- Etapa 6: Contratação
Cooperar para que todos cresçam juntos.
Somos uma das principais instituições financeiras cooperativas do Brasil, que há mais de 35 anos atua com o propósito de levar prosperidade para a vida de todos os cooperados, transformando nossa realidade em um ambiente mais colaborativo.
Acreditamos no potencial de cada pessoa, valorizando suas ideias e habilidades. Aqui, você terá a oportunidade de fazer parte de um grande time, que contribui para transformar histórias por meio do cooperativismo.
Desde 01/11/2024 o Sistema Confidencial (Apenas para Cadastrados) adotou uma estrutura organizacional de dois níveis. Atualmente contamos com mais de 4.300 Colaboradores, 330 mil Cooperados, 25 Cooperativas, aproximadamente 380 Unidades de Negócios, além de uma Central Nacional com unidades Regionais em Florianópolis, Belo Horizonte e Porto Alegre.