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Programa Jovem Aprendiz - Administrativo

Jovem AprendizPresencial (Local)Taubaté-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Se você tem paixão por desafios e quer fazer parte do nosso crescimento, seu lugar é aqui.

Somos uma empresa de atacarejo em plena expansão, com matriz em Taubaté / SP.


Venha fazer parte do nosso Time! Vem ser Jovem Aprendiz!


O programa de aprendizagem é uma oportunidade para que os jovens se preparem para um futuro profissional, absorvendo conhecimentos e aprendendo como se comportar no ambiente organizacional. O objetivo é capacitar o jovem de forma assertiva no seguimento do atacarejo, desenvolvê-lo seguindo a cultura e valores do grupo, e com isso reter uma maior quantidade de profissionais ao final do programa.


O papel do aprendiz é mais do que cumprir as tarefas obrigatórias. Nosso programa de aprendizagem tem o foco em desenvolver sua criatividade, para se sentir a vontade de sugerir algo quando necessário. É fundamental que o aprendiz crie conexões positivas dentro da empresa, seja multifuncional e saiba onde pode ser útil.



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Responsabilidades e atribuições

  • Auxiliar nas rotinas do departamento;
  • Acompanhamento de relatórios;
  • Alimentar planilhas e fazer lançamentos de dados de relatórios;
  • Conferência de Nf's (com supervisão);
  • Organização de arquivos;
  • Controle e atendimento de chamados (com supervisão);
  • Envio de documentos;
  • Verificação da entrada e saída de correspondências;
  • Comunicação com lojas e colaboradores.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio Completo ou Cursando no período noturno;
  • Conhecimentos básicos de Informática e pacote office;
  • Jovens com idade entre 16 e 22 anos;
  • Não ter atuado anteriormente como aprendiz no Arco Administrativo.

Informações adicionais

O aprendiz administrativo auxiliará no atendimento interno e em toda a rotina administrativa do setor.

É fundamental que o aprendiz tenha foco nos resultados, seja responsável e organizado, para manter o desempenho em suas atividades.

O jovem que trabalha no arco administrativo precisará buscar desenvolvimento em ferramentas, como: Excel, power-point, word.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH e Gestão
  4. Etapa 4: Documentação
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre nós

No início de 2004 foi a vez do Confidencial (Apenas para Cadastrados) iniciar suas operações, com lojas nas cidades paulistas de Guaratinguetá e Mogi das Cruzes. Em 2017 aconteceu a maior expansão do Grupo, com a inauguração de 14 lojas Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Com mais de 5 mil colaboradores atuando em nossas unidades, pregamos um ambiente de trabalho ético e com oportunidades de crescimento, valorizando todos que se dedicam diariamente em busca da melhoria contínua, procurando alcançar a excelência em todos os níveis.














Missão

Buscar, por meio de excelência na operação, o melhor resultado para todos os envolvidos, tornando-se a melhor escolha de compra para nossos clientes.














Visão

Ser referência no segmento e região de atuação.














Valores

• Ética

• Foco no cliente

• Valorização das pessoas

• Melhoria contínua

• Paixão pelo que faz


Para acessar nossas vagas administrativas clique em: https://grupozaragoza.gupy.io/