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SDR (Pré vendas) / Ecossistema Gimave

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Cascavel-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

A Gimave está em uma busca apaixonante por profissionais dinâmicos e comprometidos, verdadeiros protagonistas que estejam sempre conectados e atualizados, prontos para planejar e executar inovações. Se você adora trabalhar em um ambiente vibrante de colaboração, onde a criatividade e a excelência se encontram em cada projeto, então você é quem procuramos!


Venha se juntar à nossa equipe e faça parte dessa jornada, venha ser um GILOVER!

Responsabilidades e atribuições

  • Qualificar e aquecer leads gerados por meio de webinars e campanhas de marketing digital no site, identificando o perfil e o potencial de cada contato;
  • Conduzir o primeiro contato com os leads, realizando o levantamento de informações essenciais para a qualificação (fit com a empresa, nível de interesse, dores e desafios);
  • Garantir a transição fluida dos leads qualificados para a equipe de vendas, agendando reuniões ou demonstrações;
  • Manter um registro detalhado e atualizado de todas as interações com os leads no CRM;
  • Participar ativamente de reuniões de equipe para alinhamento e otimização das estratégias de prospecção;
  • Comunicar de forma clara e assertiva o valor das soluções da Gimave: Eucard Tag, Eucard - Cartões de Benefícios, Angels Capital - Debenture e EuMaisSaude - Assistência Médica.

Requisitos e qualificações

  • Experiência prévia em prospecção B2B, preferencialmente na função de SDR, Pré-vendas ou Vendas;
  • Conhecimento em ferramentas de CRM;
  • Familiaridade com métodos de qualificação de leads e técnicas de vendas;
  • Habilidade para utilizar ferramentas de automação de e-mails e cadências de contato;
  • Conhecimento das etapas do funil de vendas e sua aplicação na prática;
  • Comunicação escrita e verbal excelente;
  • Atuação presencial em Cascavel/PR.

Informações adicionais

  • Vale Alimentação no Confidencial (Apenas para Cadastrados);
  • Confidencial (Apenas para Cadastrados) MultiConvênios (débito e crédito);
  • Índice de Performance Individual;
  • Cartão aniversário;
  • Convênio com o SESC e AMIC;
  • Desconto no Centro Universitário FAG;
  • Descontos em escolas de Inglês;
  • Plano Odontológico co-participativo, extensivo a dependentes;
  • Premiação por tempo de casa;
  • Descontos com passagens Eucatur.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Um mundo de benefícios

Sobre nós

Investir em pessoas significa investir no futuro de qualquer organização.

Toda e qualquer empresa é feita de capital humano, que, por meio do seu trabalho, busca resultados para o bem de todos.


Com o trabalho em equipe e colaboração dos envolvidos no processo, os resultados são capazes de mudar a vida de pessoas e, assim, com a ajuda de cada um, melhorar a vida de todos.


A Eucard também apoia ações que visam o bem-estar comum, por isso oferece benefícios e soluções em cartões empresariais, pensando no empregado e no empregador.