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Supervisor de Restaurante e Lavanderia | Tangará da Serra/MT - Seara

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Tangará da Serra-MTEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Supervisionar atividades técnicas e administrativas do restaurante e lavanderia, orientar o trabalho do pessoal auxiliares, técnicos e nutricionistas. Acompanhar o preparo e distribuição das refeições, recebimento e armazenagem dos gêneros alimentícios, para possibilitar melhor rendimento do serviço. Garantir através de procedimentos e processos a higiene e limpeza dos uniformes e vestiários.

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável por supervisionar a higienização das dependências da cozinha e refeitório, atendendo padrões da legislação sanitária vigente;
  • Supervisionar o serviço de alimentação da unidade;
  • Atuar com compras de insumos, atendimento ao cliente, realização de eventos comemorativos e elaboração de cardápio;
  • Supervisão de coleta de amostras de alimentos, registro de temperatura de geladeiras e alimentos quentes;
  • Gerenciamento de compras, estoque, lidar com a equipe, parte administrativa e tudo que envolve um restaurante;
  • Supervisionar o processo de lavagem, guarda e estoques dos uniformes;
  • Supervisionar a limpeza dos banheiros e vestiários da unidade;
  • Garantir que o orçamento determinado seja seguido;
  • Garantir a disponibilidade de equipamentos para produção, planejando e monitorando prazos para manutenção preventiva e corretiva;
  • Motivar, reter e treinar a equipe, visando o desenvolvimento dos colaboradores, segurança no trabalho, bem como atendimento das metas estabelecidas.

Requisitos e qualificações

  • Graduação em nutrição;
  • CRN ativo;
  • Desejável experiência em gestão de equipes e processos administrativos;
  • Conhecimento no Pacote Office (Excel intermediário/avançado, Word, Power Point).

Informações adicionais

Restaurante no local, Plano de saúde (UNIMED), Seguro de Vida, convênio com academias (Wellhub), Bônus (carta de metas), entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Seleção Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  5. Etapa 5: Contratação

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