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Analista de Comunicação Interna Pl.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Procuramos uma pessoa para ocupar a posição de Analista de Comunicação Interna Pl. , tendo como principal desafio desenvolver e executar planos de comunicação multicanal alinhados aos objetivos da empresa.

Responsabilidades e atribuições

Desenvolver e implementar planos de comunicação interna alinhados aos objetivos da Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Definir mensagens-chave, tom de voz institucional e calendário de comunicação para colaboradores.

Engajamento e cultura organizacional

Criar iniciativas que promovam engajamento, cultura, valores e propósito da empresa.

Fortalecer canais de feedback e participação dos funcionários em projetos internos.

Produção de conteúdos internos

Redigir newsletters, comunicados, intranet, artigos para boletins internos e tabloides digitais.

Produzir conteúdos para campanhas de comunicação interna (campanhas de diversidade, saúde, formação, etc.).

Gestão de canais internos

Administrar intranet, chats, murais digitais, TV Corporativa e outras plataformas.

Garantir consistência de marca e mensagens entre canais internos.

Alinhamento entre áreas e gestão de stakeholders internos

Atuar como ponte entre liderança, comunicação corporativa e equipes (RH, TI, Jurídico, Operações).

Facilitar alinhamentos de prioridades e planos de mudança organizacional.

Gestão de crises e comunicação de mudanças

Preparar planos de comunicação para situações de crise interna e mudanças estruturais.

Fornecer orientação sobre comunicação interna durante downsizing, reestruturações ou incidentes.

Treinamento e capacitação

Desenvolver materiais de onboarding e treinamentos de comunicação para líderes e equipes.

Promover boas práticas de comunicação interna entre colaboradores.

Métricas, dashboards e melhoria contínua

Definir e acompanhar métricas de engajamento, leitura de conteúdos, feedback de funcionários.

Produzir dashboards e apresentar insights para melhoria de ações.

Conformidade, ética e governança de informação

Garantir conformidade com políticas de privacidade, confidencialidade e compliance em conteúdos internos.

Monitorar uso adequado de informações sensíveis dentro da organização.

Projetos e gestão de fornecedores internos

Gerenciar projetos de comunicação interna com equipes, parceiros e fornecedores.

Planejar orçamentos, prazos e qualidade de materiais.

Requisitos e qualificações

Formação acadêmica: graduação em Comunicação Social, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, RH/Gestão de Pessoas ou áreas afins; especialização em comunicação interna é desejável, mas não obrigatória.

Experiência: mínimo de 3 a 5 anos atuando com comunicação interna ou atuação integrada entre RH, Comunicação Corporativa e operações.

Competências técnicas (hard skills):

planejamento de comunicação interna, incluindo calendários editoriais e campanhas.

produção de conteúdos para intranet, newsletters, comunicados e canais internos.

gestão de canais internos (intranet, murais digitais, apps internos) e alinhamento de mensagens.

métricas de engajamento e leitura de conteúdos; criação de dashboards.

noções de branding e governança de comunicação interna.

Habilidades de comunicação: redação clara, objetiva e empática; comunicação verbal eficaz.

Gestão de projetos: organização, gestão de prazos, coordenação de equipes internas e com fornecedores.

Governança de informação: confidencialidade, privacidade e compliance aplicados a conteúdos internos.

Idiomas: português fluente; inglês técnico é desejável.

Perfil comportamental: proatividade, orientação a resultados, capacidade de trabalhar com diferentes áreas e adaptar-se a mudanças.

Informações adicionais

- R$1.650,00 no Cartão Flash;

- Bônus atrelado ao atingimento de metas;

- Convênio Médico e Odontológico 100% pagos para você e seus dependentes;

- Auxílio transporte;

- TotalPass;

- StarBem para suporte psicológico;

- Convênio SESC;

- Convênio farmácia Golden Farma;

- Licença maternidade e paternidade estendidas;

- Auxilio creche para crianças até 1 ano após o nascimento;

- Day off no dia ou no mês de seu aniversário.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo com Talent Acquisition
  3. Etapa 3: Case Técnico
  4. Etapa 4: Bate- papo Liderança
  5. Etapa 5: KYE
  6. Etapa 6: Contratação

CONHEÇA QUEM SOMOS!

Integramos todas as interfaces e pontos de conexão da cadeia logística rodoviária a granel, usando o melhor do mundo digital e o necessário do mundo físico.

Investimos fortemente em uma plataforma tecnológica e em uma rede de informação compartilhada onde todos aportam valor e são co-responsáveis e beneficiários, buscando assim, promover a otimização de resultados e contribuir para toda a cadeia logística, todos os negócios, para a sociedade como um todo e para o meio ambiente.


Contamos com os produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) Log, responsáveis por transformar a logística de empresas com a melhor e maior base de motoristas, gestão de frete, match de carga e troca nota, além de um aplicativo exclusivo para motoristas.


E também com os produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, um mundo de oportunidades, benefícios e bons negócios, unindo as diferentes frentes, sendo elas: Conta Digital, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Frete, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Loja e Rede Credenciada, com mais de mil postos pelas principais rotas do Brasil.


Acreditamos que o sistema logístico de transporte de cargas só será eficiente com a integração dos muitos agentes, resultando em ganhos para todos.