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Analista de Governança Segurança da Informação SR (GRC)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Já pensou em trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”.

Conheça mais sobre a gente: https://portal.Confidencial (Apenas para Cadastrados)/wps/portal/Confidencial (Apenas para Cadastrados)/a-Confidencial (Apenas para Cadastrados)/institucional/carreiras/

Leia nosso relatório de ESG: https://portal.Confidencial (Apenas para Cadastrados)/wps/portal/Confidencial (Apenas para Cadastrados)/a-Confidencial (Apenas para Cadastrados)/institucional/sustentabilidade

O que a gente espera de você?

· Temos foco no cliente e integridade é nossa vantagem competitiva #OClienteéaRazão

· Conversas difíceis fortalecem nossas relações #SuaVozTemValor

· Autonomia, responsabilidade e inconformismo são essenciais #DeixaComigo

· Processos e Disciplina mudam o nosso resultado #EficiênciaMudaOJogo

· Somos seguros, plurais, colaborativos e leves #SomosConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Responsabilidades e atribuições

Atuar na sustentação e evolução dos processos de Governança, Riscos e Compliance (GRC) de Segurança da Informação, garantindo a aderência às políticas corporativas, requisitos regulatórios, controles internos e melhores práticas de mercado.

Será responsável por conduzir atividades relacionadas à gestão de riscos, auditorias, indicadores, conscientização, documentação, gestão de terceiros e acompanhamento de planos de ação de Segurança da Informação. As atividades refletem as frentes atualmente conduzidas por Leonardo Moreira Do Amaral na área


Principais responsabilidades

Governança e Compliance

  • Elaborar, revisar e manter políticas, normas, procedimentos e controles de Segurança da Informação.
  • Apoiar processos de auditoria interna e externa.
  • Realizar acompanhamento de não conformidades e planos de ação.
  • Produzir evidências para auditorias e avaliações regulatórias.
  • Apoiar iniciativas relacionadas à ISO 27001, SOX e demais requisitos de compliance.

Gestão de Riscos

  • Executar processos de identificação, avaliação e acompanhamento de riscos cibernéticos.
  • Apoiar a manutenção do registro de riscos.
  • Monitorar planos de tratamento e aceites de risco.
  • Elaborar reportes executivos sobre a evolução dos riscos de Segurança da Informação.

Gestão de Terceiros

  • Realizar avaliações de segurança de fornecedores e parceiros.
  • Apoiar processos de homologação de terceiros.
  • Revisar requisitos de Segurança da Informação em contratos.
  • Acompanhar remediações de fornecedores crítico
  • Conscientização e Cultura
  • Planejar e executar campanhas de conscientização em Segurança da Informação.
  • Coordenar campanhas de phishing simulado.
  • Elaborar materiais de comunicação e treinamento.
  • Monitorar indicadores de efetividade dos programas de awareness.

Documentação e Evidências

  • Manter a documentação da área atualizada.
  • Estruturar evidências para auditorias e certificações.
  • Apoiar a organização do repositório de processos, controles e normativos.
  • Garantir aderência aos padrões corporativos de documentação
  • Indicadores e Reportes
  • Consolidar indicadores de Segurança da Informação.
  • Elaborar dashboards e apresentações executivas.
  • Acompanhar métricas de risco, auditoria, terceiros e conscientização.
  • Suportar fóruns de governança e comitês internos.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Tecnologia da Informação, Segurança da Informação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
  • Experiência em Governança, Riscos e Compliance (GRC).
  • Vivência com auditorias de TI.
  • Experiência em gestão de riscos e controles internos.
  • Experiência na elaboração de políticas, normas e procedimentos.
  • Vivência na condução de programas de conscientização em Segurança da Informação.


Conhecimentos obrigatórios

  • Gestão de Riscos
  • Governança de Segurança da Informação
  • Auditoria de TI
  • ISO 27001
  • Controles Internos
  • Gestão de Terceiros
  • Indicadores e métricas
  • Construção de documentação e evidências

Informações adicionais

O que a gente te oferece?

🕗 Horário flexível

💙Auxílio filho com deficiência

💰 Programa de Remuneração Variável

🏦 Previdência Privada

💸 Adicional por tempo de serviço

🧘🏻‍♀️ Terapia Online & Orientação Nutricional

👶🏻Cesta natalidade

📚 Universidade corporativa

🏭 Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.


E aí, topa o desafio?

Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Finalização de Processo - Feedback de contratação
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre nós

Nós somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma marca brasileira, amada e reconhecida! Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremosser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível.Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristasque abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets.Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.

Nosso compromisso com o ESG

A cultura sustentável na Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.

Link para nosso relatório de ESG: clique aqui

#Diversidadequenosmove

Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador!

Seja quem for, seja você!!

Acesse nosso grupo de vagas!