* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
- Elaborar, atualizar e apresentar conteúdos de integração e onboarding para novos colaboradores, garantindo uma experiência acolhedora, clara e alinhada à cultura organizacional.
- Conduzir ações e rituais de integração e automatizar etapas do processo de onboarding — do início da jornada até os 90 dias — utilizando ferramentas digitais, integrações de sistemas e soluções com Inteligência Artificial para ganho de eficiência, escala e melhor experiência do colaborador.
- Operacionalizar o programa de onboarding, assegurando padronização, qualidade da experiência e acompanhamento contínuo.
- Criar e implementar ações de engajamento voltadas a todos os colaboradores do ecossistema.
- Operacionalizar a Campanha de Reconhecimento do ecossistema, garantindo comunicação, execução e acompanhamento de resultados.
- Implantar ações de melhoria contínua a partir dos resultados da Pesquisa de Engajamento.
- Compilar, analisar e apresentar dados, indicadores e resultados relacionados ao onboarding, engajamento e reconhecimento, apoiando decisões orientadas por dados.
- Desenvolver relatórios, dashboards e análises que contribuam para a evolução da experiência do colaborador.
- Propor, estruturar e implementar melhorias nos fluxos, materiais e experiências de integração.
- Atuar em parceria com RH, lideranças e áreas de apoio para garantir alinhamento, engajamento e acompanhamento efetivo do colaborador.
Requisitos:
- Necessário Experiência prévia com onboarding, engajamento, cultura organizacional, treinamento ou experiência do colaborador.
- Necessário Vivência na criação e execução de ações de engajamento e acompanhamento de indicadores relacionados à experiência do colaborador.
- Habilidade de comunicação, organização e condução de apresentações. Capacidade analítica para leitura de dados, construção de indicadores e geração de insights.
- Desejável vivência com ferramentas de automação, plataformas digitais e/ou soluções com IA.
- Diferenciais:Experiência com People Analytics, dashboards ou métricas de RH.Conhecimento em metodologias ágeis, design de aprendizagem, design de serviços ou Employee Experience.
Nossos benefícios:
- Assistência Médica (Unimed - 30% coparticipaçao)
- Plano Odontológico;
- Transporte (VT);
- Alimentação ou Refeição;
- Gympass;
- Zenklub (2 sessoes/mês);
- Seguro de Vida.