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Analista de Tesouraria e Liquidez

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Como Analista de Tesouraria e Liquidez, você será responsável por garantir a gestão eficiente da liquidez da empresa, assegurando o controle do fluxo de caixa diário, a manutenção da reserva bancária junto ao Bacen e a análise estruturada de dados financeiros para suportar decisões, compliance e melhorias contínuas nos processos de tesouraria.


SOBRE A CONTA AZUL

A Conta Azul é movida pela crença que todo empreendedor merece ter sucesso. Apesar do dia a dia cheio de responsabilidades, queremos que todo dono de um pequeno negócio consiga tempo para se dedicar ao que sempre sonhou quando decidiu abrir uma empresa. Por isso, usamos a tecnologia para criar uma plataforma em nuvem, onde o empreendedor juntamente com o seu contador, de forma simples e fácil, podem encontrar tudo o que precisam em tempo real. Buscamos pessoas motivadas neste propósito. Se você é esta pessoa, junte-se a nós!


SOBRE O TIME

O nosso time de Financeiro tem como propósito garantir a saúde financeira da organização, promovendo uma gestão eficiente dos recursos e assegurando a conformidade com normas e políticas internas e externas. Nossa missão é oferecer suporte estratégico às decisões da empresa por meio de análises precisas, controle orçamentário rigoroso e transparência nos processos. Atuamos de forma colaborativa com outras áreas, buscando otimizar custos, maximizar resultados e manter a sustentabilidade financeira no curto, médio e longo prazo

Responsabilidades e atribuições

Reserva Bancária (Bacen)

  • Monitorar e executar operações de constituição e manutenção da reserva bancária junto ao Bacen.
  • Garantir o cumprimento das exigências regulatórias e prazos associados.
  • Estruturar rotinas de controle e trilhas de auditoria para suportar compliance e governança.

Tesouraria e Liquidez

  • Controlar o fluxo de caixa diário, posições de liquidez e aplicações financeiras.
  • Acompanhar entradas e saídas, garantindo previsibilidade de caixa e mitigação de riscos operacionais.
  • Apoiar estratégias de otimização de recursos (ex.: alocação de saldo, redução de custos financeiros, eficiência bancária).
  • Interagir com bancos e parceiros para gestão de contas, movimentações, tarifas, limites e produtos.

Dados, Relatórios e BI

  • Estruturar e analisar dados de liquidez, reservas e movimentações bancárias.
  • Criar e manter dashboards e relatórios recorrentes para gestão, auditoria e compliance.
  • Garantir consistência, rastreabilidade e qualidade das bases utilizadas (reconciliações, validações e controles).
  • Apoiar a integração com sistemas internos e ferramentas de BI, contribuindo para evolução de automações e processos.

Atuação esperada

  • Identificar, analisar e solucionar problemas de média complexidade na própria área, propondo alternativas e antecipando impactos.
  • Contribuir diretamente para melhorias e inovações nos processos do time, com base em dados e lições aprendidas.
  • Priorizar atividades e ajustar planos quando necessário, mantendo previsibilidade e execução consistente.
  • Conduzir reuniões com pauta e ata objetivas, alinhar expectativas com stakeholders e apresentar resultados.
  • Elaborar relatórios gerenciais e responder diretamente por KPIs do time.
  • Atuar com autonomia em projetos e processos e orientar profissionais em atividades técnicas quando aplicável.

Requisitos e qualificações

NECESSÁRIOS

  • Experiência prévia em tesouraria, liquidez, fluxo de caixa e rotinas bancárias.
  • Conhecimento de gestão de caixa, conciliações, controles e rotinas financeiras com foco em governança.
  • Capacidade analítica sólida para estruturar e interpretar bases de dados e indicadores financeiros.
  • Experiência com dashboards e relatórios gerenciais (ex.: Excel/Google Sheets avançado e/ou ferramentas de BI).
  • Organização e disciplina para atuação em rotinas críticas, com atenção a prazos e detalhes.
  • Boa comunicação para interface com áreas internas (Finanças, Controladoria, Produto/Tech, Jurídico/Compliance quando aplicável) e instituições financeiras.

DESEJÁVEIS

  • Vivência com exigências regulatórias, Bacen, instituições de pagamento/ambientes regulados (conforme aplicável ao contexto).
  • Conhecimento de produtos financeiros (aplicações, renda fixa, fundos, contas remuneradas) e conceitos de custo de oportunidade.
  • Experiência com automação de rotinas e integração de dados (ex.: APIs, SQL, ETL ou ferramentas de automação).
  • Familiaridade com ferramentas como Power BI / Looker / Metabase (ou equivalentes).
  • Atuação prévia em ambientes de alto ritmo, com múltiplos stakeholders e tomada de decisão orientada por dados.

Competências comportamentais desejadas

  • Protagonismo e autonomia com senso de dono(a).
  • Perfil colaborativo e habilidade de trabalhar com diferentes áreas.
  • Comunicação clara, estruturada e baseada em fatos e dados.
  • Capacidade de priorização, planejamento e ajuste de rota.
  • Orientação a melhoria contínua e eficiência operacional.

Informações adicionais:

BENEFÍCIOS

  • Plano de saúde: cobertura nacional sem custo de mensalidade ou coparticipação. Pode ser estendido a dependentes (cônjuge e filhos), conforme política interna.
  • Plano odontológico: cobertura nacional sem custo de mensalidade. Pode se estender aos dependentes (filhos e cônjuges) conforme política interna.
  • Benefício flexível: R$ 1.000,00 por mês para investir em educação (70% de reembolso em mensalidades), idiomas (70%), atividades físicas e atendimento com psicólogos(as), nutricionistas, massoterapeutas e fisioterapeutas (50%).
  • Auxílio creche para Papais e Mamães com filhos entre 0 e 24 meses.
  • Auxílio Home Office mensal - Apoio mensal a partir de R$ 150,00 (de acordo com a localidade)
  • Auxílio Home Office - parcela única para custear a estação de trabalho.
  • Vale Refeição e Alimentação: cartão Flash sem desconto em folha.
  • Zenklub: acesso ilimitado a psicólogos, terapeutas, coaches e psicanalistas. As duas primeiras sessões do mês são gratuitas, e as demais têm custo de apenas R$ 20,00.
  • Programa de bônus conforme atingimento de metas.
  • Benefício Farmácia: App Vidalink com subsídio de 75% para medicamentos com receita. Podendo se estender aos dependentes (filhos e cônjuges) conforme política interna.
  • Licença maternidade e paternidade estendidas.
  • Filiação gratuita ao Sesc: podendo estender os benefícios aos dependentes. A filiação garante acesso a diversas atividades e serviços com preços especiais, como educação, esportes, lazer, excursões, hotéis, programação cultural, assistência odontológica e nutrição. Você paga apenas pelas atividades que utilizar.
  • Transporte e Estacionamento: vale-transporte (com desconto de até 6%) e estacionamento gratuito na sede (Joinville).
  • GoGood: Acesso a diversas academias em todo o Brasil com subsídio de 50% para Azuis. Dependentes podem aderir ao plano integral.
  • Auxílio Mudança: Para todos os Azuis que têm o desejo de estar mais próximo da sede, oferecemos uma ajuda de custo para apoiar neste processo.

Pacote de Experiências:

  • Baby Blue Time: jornada menor de trabalho com flexibilidade extra de horário nos retornos das licenças Maternidade e Paternidade;
  • Days Off Experience: Todos os Azuis com mais de 1 ano de casa poderão ter 4 folgas no ano;
  • Sabático Parcialmente Remunerado: período em que os Azuis elegíveis podem ficar off e ainda recebem uma graninha antecipadamente;
  • Seguro de vida: sem desconto;
  • Licença gratuita na plataforma Conta Azul.

E mais:

  • Ambiente inovador que proporciona crescimento, com profissionais incríveis e de aprendizado constante;
  • Escritório com acessibilidade, que estimula a criatividade e produtividade, com comida e bebida à vontade;
  • Horário flexível (trabalhamos de segunda a sexta).

Diversidade & Inclusão na Conta Azul

Na Conta Azul, prezamos por um ambiente inclusivo, onde todas as pessoas se sintam respeitadas, valorizando as diferentes vivências e as particularidades de cada Azul. Por isso, promovemos a diversidade em nossos processos seletivos, como um reflexo da nossa crença na integração e na valorização de cada pessoa.

Fique à vontade para declarar as informações no formulário de inscrição. Esses dados são essenciais para promover um processo seletivo inclusivo, e serão utilizados exclusivamente para essa finalidade, sem qualquer impacto durante ou após o processo.

Por dentro da Conta Azul

Nossos times adoram compartilhar conhecimento. Veja o que estamos fazendo por aqui. Acesse:

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