Na Nexa, valorizamos e promovemos a pluralidade em todas as suas formas!
De acordo com o nosso compromisso com a diversidade e a inclusão, estamos encorajados a receber candidaturas de mulheres para esta posição. Por isso, encorajamos todas as pessoas qualificadas a se candidatarem, independentemente de gênero, identidade ou qualquer outra característica, e se juntarem ao nosso time para a vaga de Analista JR para atuar na área de RH da Nexa, na unidade de Aripuanã-MT.
Somos uma empresa que conecta e integra seus negócios às necessidades da sociedade. Esse é o nosso jeito de desenvolver a mineração, sempre conectados às mudanças, com pessoas comprometidas, inspiradas e em constante desenvolvimento.
Junte-se à Nexa e faça parte de uma mineração que se move com o mundo!
Responsabilidades e atribuições
- Responsável pela análise, planejamento e execução das atividades relativas aos processos da área de administração de pessoal, atuando na interface entre a área e RH (COE), na conferência da folha de pagamento, ponto eletrônico, admissões, demissões, afastamentos, gestão de estrutura e benefícios, visando cumprir os prazos e as exigências legais, atuando nas situações que possam resultar em demandas trabalhistas para a empresa, observando os padrões de qualidade e custos definidos, prazos, normas técnicas e internas da empresa;
- Conferência da folha de pagamento e gestão de ponto eletrônico;
- Controle de admissões, demissões e benefícios;
- Elaboração de PPP e gestão documental física e digital;
- Atendimento a empregados e gestores sobre temas trabalhistas;
- Administração de contratos de estagiários e aprendizes;
- Apoio em fiscalizações e cumprimento do acordo coletivo;
- Participação em treinamentos e projetos internos.
Requisitos e qualificações
Requerido:
- Formação em Administração, gestão de RH e similares;
- Conhecimento em folha de pagamento e pacote office (Excel intermediário);
- Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
- Familiaridade com sistemas de gestão de RH e ferramentas de controle de ponto;
Diferencial:
- Conhecimento em SAP, Power BI e sistema de ponto;
- Experiência com acordos coletivos e negociações sindicais;
- Conhecimento em gestão de estagiários e aprendizes;
Habilidades e Competências:
- Proativo, Senso de Dono, organizado, goste de lidar com pessoas, energia, flexibilidade e comunicação eficaz;
- Organização e atenção a prazos: garantir cumprimento de cronogramas e legislações;
- Comunicação clara e assertiva: atendimento a empregados e gestores;
- Proatividade e adaptabilidade;
- Trabalho em equipe;
Informações adicionais
A Nexa acredita na promoção de um ambiente plural para que todos se sintam à vontade e confortáveis para serem do jeito que são.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista DHO
- Etapa 4: Entrevista Gestora/Gestor
- Etapa 5: Assessments + Testes
- Etapa 6: Carta Proposta
- Etapa 7: Contratação
Nós somos a Nexa
Somos uma das maiores produtoras de zinco do mundo!
Temos mais de 60 anos de experiência operando e desenvolvendo ativos de mineração e metalurgia. Nosso propósito é integrar a mineração a um mundo em constante mudança como uma oportunidade para o desenvolvimento sustentável.
Contamos com 8 operações distribuídas entre Brasil e Peru – sendo 3 refinarias e 5 minas -, incluindo a maior mina subterrânea de zinco no Peru (Cerro Lindo) e a maior refinaria de zinco das Américas (Cajamarquilla). Com isso, respondemos por 4% da produção mundial de zinco e somos a única produtora de zinco metálico da América Latina, excluindo o México. Também produzimos cobre, chumbo, prata e ouro como coprodutos.
Nexa, mineração que muda com o mundo.
