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Analista Sênior de Comunicação e Branding

Sua Missão

Buscamos uma pessoa Analista Sênior de Comunicação e Branding, com forte capacidade de execução, organização e visão estratégica aplicada, para atuar como ponto focal das frentes de conteúdo, comunidade e eventos. Essa posição tem papel fundamental em garantir consistência narrativa da marca, qualidade das entregas e conexão entre comunicação, jornada do cliente e objetivos de negócio, sempre em parceria direta com o Head de Comunicação e interfaces como Growth, CS e Produto.

É uma vaga ideal para quem já tem maturidade técnica, autonomia e deseja evoluir junto com a estrutura, assumindo responsabilidades relevantes em uma marca em crescimento.

Principais responsabilidades

  • Atuar como ponto focal da comunicação institucional da marca, garantindo consistência de narrativa, tom de voz e posicionamento nos diferentes canais.

  • Planejar, organizar e executar as entregas das frentes de conteúdo, comunidade e eventos, garantindo alinhamento com a estratégia de marketing definida pelo Head.

  • Operacionalizar campanhas de inbound marketing em parceria com Growth, assegurando coerência dos materiais ao longo da jornada do lead.

  • Trabalhar em conjunto com o analista de conteúdo na produção de materiais como artigos, e-books, webinars, newsletters e conteúdos institucionais.

  • Apoiar o planejamento e a execução de eventos (online e presenciais), incluindo curadoria de temas, comunicação, cronograma e logística.

  • Atuar de forma integrada com áreas como CX, Produto e Comercial para garantir que a comunicação reflita a experiência real do cliente.

  • Organizar apresentações e relatórios de resultados, com aprendizados, métricas de awareness, engajamento e oportunidades de melhoria contínua.

  • Apoiar a organização de fluxos, calendários editoriais e processos do time de marketing, garantindo previsibilidade e qualidade das entregas.

 

Requisitos

Obrigatórios

  • Experiência sólida em comunicação, branding, marketing de conteúdo ou áreas correlatas.

  • Excelente capacidade de escrita, organização e visão crítica sobre comunicação de marca.

  • Vivência prática com planejamento e execução de eventos (online e/ou presenciais).

  • Capacidade de articular-se com diferentes áreas e perfis técnicos.

  • Familiaridade com métricas de awareness, engajamento e performance de conteúdo.

  • Domínio de ferramentas de organização e gestão de fluxo (Notion, Asana, Trello, Slack ou similares).

Desejáveis

  • Vivência em marketing B2B, SaaS ou startups.

  • Experiência prática ou contato com iniciativas de comunidade (programas, grupos, eventos recorrentes).

  • Conhecimento básico de marketing de performance para atuação integrada com Growth.

  • Interesse ou vivência com PR, branding institucional e social listening.

 

Soft skills esperadas

  • Autonomia com responsabilidade: capacidade de tocar projetos com organização, clareza de prioridades e alinhamento constante.

  • Pensamento estratégico aplicado: entende o contexto do negócio e traduz estratégia em execução consistente.

  • Comunicação clara e colaborativa: sabe alinhar expectativas, trocar com diferentes áreas e construir junto.

  • Mentalidade orientada a impacto: busca resultados concretos, aprende com dados e melhora continuamente.

 

  • Modelo de contratação: PJ 

 

Benefícios de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)

  • Ambiente colaborativo, flexível e em crescimento

  • Day Off no mês do aniversário

  • Gympass

  • Auxílio Alimentação – Cartão Caju (R$ 1.000,00)

  • Auxílio Home Office – Cartão Caju (R$ 150,00)

  • Plano de Saúde e Odontológico (100% custeados pela Confidencial (Apenas para Cadastrados))