Está preparado (a) para fazer parte de uma empresa familiar com mais de 75 anos de história? Para integrar nosso time, é importante compartilhar nossos valores e propósito que são a mola propulsora para o desenvolvimento. É por isso que buscamos pessoas com bastante energia para trabalhar com dedicação, criatividade e inovação. Se você está pronto para esse desafio, basta deixar seu currículo aqui!
Responsabilidades e atribuições
Responsável por realizar e/ou auxiliar os processos de recrutamento e seleção (cargos operacionais, administrativos, técnicos, estagiários e aprendizes), auxiliar no levantamento das necessidades de treinamento, acompanhar os projetos de desenvolvimento e capacitação profissional, objetivando garantir a melhoria contínua da qualidade e aprimoramento dos processos e serviços.
Requisitos e qualificações
- Superior superior em Psicologia, Gestão de RH ou Administração.
- Conhecimentos nos processos de Recrutamento e Seleção/Treinamento e Desenvolvimento;
- Vivência na área;
- Possuir CNH B;
- Residir na região de Anaurilãndia, Nova Andradina, Batayporã-MS, Primavera e Rosana-SP.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste
- Etapa 3: Avaliando seu currículo
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com gestão
- Etapa 6: Contratação
SOMOS COMO SOMOS. SOMOS Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é fruto de uma história marcada pelo amor à terra, pelo respeito às pessoas e à busca pelo crescimento. Com mais de 75 anos de história, atua na produção de cana-de-açúcar, grãos, laranja in-natura, suco concentrado congelado de laranja e de limão (FCOJ e FCLJ) e coprodutos.
A empresa conta com mais de quatro mil colaboradores diretos, e cerca de 12 mil beneficiados indiretamente, que são constantemente estimulados a desenvolver seu lado criativo e inovador por meio de programas de reconhecimento e valorização. Isso porque acreditamos que as transformações geradas no processo de inovação, resultam em benefícios, qualidade e segurança. Dessa forma, podemos oferecer um caminho melhor para nossos colaboradores, para nossos clientes e para as comunidades onde estamos inseridos.
Cuidar das nossas equipes é nossa responsabilidade e nós fazemos com muito carinho. E produzir mais que alimentos, gerar sustentabilidade é o nosso propósito. Para isso, trabalhamos muito para proteger nossas matas nativas e áreas de preservação permanente. Também investimos em práticas sustentáveis no campo, na indústria e na pecuária, além das boas práticas na área administrativa.
Esse é o nosso jeito de ser: cuidar das pessoas e da terra que nos oferece os recursos necessários para que possamos produzir de forma sustentável e assim garantir o alimento na mesa das pessoas todos os dias.