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Assessoria Recuperação de Crédito ::: Sede Regional Colíder Mato Grosso

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Colíder-MTEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês

Área: Outros

Nível: Junior

Você acredita que seu talento pode render um futuro melhor? 💚


Esta oportunidade é para aquele profissional dinâmico, proativo, que queira atuar como parceiro do negócio, sendo responsável por fazer o alinhamento entre a área de Recuperação do Crédito e as estratégias de Agências Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Nós fazemos parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Grandes Rios MT/PA/AM:


  • + de 200 mil associados;
  • + de 700 colaboradores;
  • + de 45 agências atuando nos estados de Mato Grosso e Pará.

Responsabilidades e atribuições

  • Orientar na elaboração de proposta de crédito, e quando necessário orientar na formação de processos para Execução/Protesto;

  • Direcionar as agências a identificar e gerenciar os maiores riscos em atraso a fim de minimizar o Impacto de despesas de PDD;

  • Direcionar e acompanhar as orientações enviadas as agências na retenção de associados com ações preventivas, afim de otimizar as recuperações de crédito, bem como a redução de custos;

  • Prestar suporte aos Diretores, Gerentes de Agência e Gerentes de Negócios na análise de informações no tangente a recuperação de credito e gestão de carteira, através de analise, controle e acompanhamento das informações de Cobrança e Crédito, desenvolvendo, sempre que necessário, plano de ação em conjunto;

  • Executar as solicitações de renegociação de crédito que se referem à classificação nos níveis de risco, capacidade de pagamento, garantias e formalística em geral, emitindo pareceres e indicadores, visando a diminuição dos níveis de risco e a elevação da segurança nas concessões de crédito. Realizar contato direto aos associados, inclusive presencialmente, sempre que necessário, para efetivar a negociação de crédito;

  • Elaboração de materiais e realização de treinamentos para os colaboradores, inclusive presencialmente nas agências, sempre que se fizer necessário;

  • Assessorar as agências para que atinjam as Metas e Implementem as Estratégias de Cobrança e;

  • Executar as demais atividades inerentes ao cargo.

Requisitos e qualificações

Indispensável:


  • Ensino Superior concluída em: Direito, Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas afins Financeira/Administrativa;
  • Necessário ter experiência de no mínimo 03 anos com estratégia de cobrança ou experiência similar do Mercado;
  • Carteira de habilitação de categoria "B" a pelo menos 02 anos, com experiência em direção em estradas;
  • Disponibilidade para viagens e;
  • Mobilidade para residir em Colíder - Mato Grosso.

Obs: Colaboradores internos que podem se inscrever: Grade 9 Sede Regional (Analistas II e III), Agências (Gerente de Atendimento, GAF I e GAF II, Gerentes de Negócios Pessoa Física, Pessoa Jurídico I e II, Agro I e II)


Habilidades e Temas de Conhecimento Desejáveis:


  1. Análise de risco de crédito;
  2. Recuperação de crédito;
  3. Legislação bancária com ênfase em legislação voltada a todas as etapas do ciclo do crédito;
  4. Produtos e serviços;
  5. Política de crédito;
  6. Risco de crédito e regras de PDD;
  7. Negociação.

Informações adicionais

Benefícios:


🍽 Vale Alimentação;

🩺 Plano de Saúde para colaborador, com cobertura nacional;

🦷 Plano Odontológico;

📚 Auxílio Educação e apoio para realização de Certificações da ANBIMA;

💲 Programa de Participação nos Resultados;

🕛 Adicional por tempo de serviço;

👴 Previdência Privada;

🏋️‍♂️ Apoio à Atividade Física | WELLHUB;

🥗 Nutrição;

🧒 Auxílio Creche;

🧩 Auxílio Filho Especial;

🔐 Seguro de vida;

🎂 Day Off;

🔱 Acesso à plataforma de serviços de saúde mental | ZENKLUB;

💻 Plataforma para consumo de cursos, treinamentos e workshop | Confidencial (Apenas para Cadastrados) APRENDE E DEGREED;

📞 Benefício Sempre Bem (Apoio e orientação Psicologia, Jurídica e Financeira).


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vídeo Apresentação 📹
  3. Etapa 3: Análise de Perfil Comportamental - PDA
  4. Etapa 4: Bate Papo com Pessoas e Cultura + Gerente Regional
  5. Etapa 5: Painel de Negócios
  6. Etapa 6: Fit Cultural - Confidencial (Apenas para Cadastrados) Grandes Rios
  7. Etapa 7: Banco de Talentos
  8. Etapa 8: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).


Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!