Realizar atividades de apoio administrativo, incluindo a execução de rotinas administrativas e o suporte às demais demandas da área.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades:
· Realizar tarefas referentes ao suporte administrativo;
· Elaborar planilhas de controle;
· Controlar demandas do motoboy;
· Acompanhar os processos da frota, tais como locação, multas e avarias;
· Acompanhar a documentação dos contratos na gestão do setor e demais prestação de serviços necessários;
· Acompanhar tratativas de serviços gráficos;
· Apoio no inventário de bens patrimoniais da empresa;
· Apoio nas atividades de contas à pagar e a receber;
· Registro de notas fiscais de serviços e materiais;
· Executar outras atividades correlatas, a critério da chefia imediata.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
· Ensino médio ou cursando superior em Administração, Gestão Financeira, ou áreas correlatas.
· Rotinas administrativas;
· Excel avançado.
Informações adicionais
Regime de trabalho: CLT
Horário de trabalho: 44h semanais de segunda à sexta-feira.
GPA é uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:
Para cuidar da sua saúde física e mental:
Wellhub (Gympass);
Plano de Saúde;
Wellz (ferramenta de apoio emocional);
Grupo de corrida GPA Runners;
Especial para você e sua família:
Plano odontológico;
Convênio Sesc (clube, viagens, programação cultural, e afins);
ML3 e Tokio Marine ( desconto seguro automotivo e residencial);
Cartão alimentação;
Espaço Convivência/Interação:
Área descompressão;
Refeitório;
Para seu futuro:
Desconto com as faculdades parceiras (cursos de graduação e pós-graduação);
E ainda:
Transporte fretado e ou Vale transporte;
Seguro de Vida;
Prêmio assiduidade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista comportamental e Técnica
- Etapa 4: Contratação
Sobre a GPA
A GPA é uma Sociedade de Propósito Específico (SPE) criada com o objetivo de implantar e administrar o Complexo Penitenciário Público-Privado (CPP/RNS-I). O CPP/RNS-I é a primeira inciativa brasileira em modelo de PPP no sistema prisional. E funciona, desde janeiro de 2013, em Ribeirão das Neves, Região Metropolitana de Belo Horizonte. O trabalho transformador da GPA, que tem total ênfase na reinserção do preso à sociedade, se baseia em alguns pilares como respeito pelo preso e seus familiares desde o primeiro momento na unidade prisional, alto grau de segurança e tecnologia de ponta.
Missão
Executar serviços de gestão prisional por meio do contrato de Parceria Público-Privada com o Estado de MG.
Visão
Alcançar excelência na gestão e operação prisional, tornando-se referência no modelo de Parceria Público-Privada no Brasil.
Valores
• Respeito
• Ética
• Disciplina
• Comprometimento
• Eficiência
• Inovação
• Responsabilidade social

