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Assistente de Manutenção - Eletroeletrônico

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Manaus-AMEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.


Nosso proposito é elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens, otimizando recursos e apoiando a economia circular para os plásticos.

Se você se identifica com a nossa empresa, venha ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)! Juntos vamos muito mais longe.

Responsabilidades e atribuições

  • Dar suporte na execução das manutenções elétricas e eletrônicas corretivas e preventivas e de melhorias em máquinas e equipamentos industriais conforme procedimentos e check lists;
  • Auxiliar na manutenção dos sistemas da parte quente (cabeçote, matriz, rosca e canhão).
  • Realizar reparos e ensaios em placas eletrônicas em bancada.
  • Auxiliar na instalação e substituição de componentes elétricos, como motores, sensores e painéis elétricos.
  • Dar suporte na realização das intervenções de ligamento e desligamento dos disjuntores principais das subestações 13,8 KV e 69 KV;
  • Fazer cópias e atualizações (backup) de programação em equipamentos eletroeletrônicos.
  • Documentar todas as ações corretivas e preventivas no sistema por meio das Ordens de Serviço (OS) , garantindo o acompanhamento e rastreabilidade dos processos.
  • Fazer o registro das atividades e dar suporte ao PCM (Planejamento e Controle de Manutenção) para acompanhamento das ações realizadas.
  • Auxiliar na manutenção elétrica corretiva e preventiva conforme procedimentos e checklists.
  • Ler e interpretar esquemas elétricos e pneumáticos.
  • Usar equipamentos de medição básica (multímetro, alicate amperímetro, etc.).

Requisitos e qualificações

  • Tecnólogo completo em Eletrotécnica, Elétrica e/ou áreas correlatas;
  • Experiência em manutenção elétrica industrial;
  • Experiência com sistemas de gestão de manutenção para abertura e fechamento de Ordens de Serviço;
  • Desejável experiência com sistema SAP.
  • Conhecimentos Técnicos comInversores de frequência, comandos elétricos, interpretação de diagramas elétricos, manutenção em sistemas elétricos industriais.
  • Certificações nas normas NR 10, SEP, NR 12, NR 11, NR 18 e NR 35.
  • Disponibilidade para atuação no 2º turno (14:00 às 22:00, de segunda à sábado)

Informações adicionais

  • Assistência médica.
  • Assistência odontologia.
  • Alimentação na empresa.
  • Cesta básica.
  • PLR.
  • Plano de Carreira.
  • Segura de vida.
  • Transporte - Rota.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Há quase meio século no mercado, a Confidencial (Apenas para Cadastrados)se consolidou como referência na produção, transformação e reciclagem de plásticos, com unidades estrategicamente localizadas no Brasil e no mundo. Reunindo mais de 7.000 colaboradores em suas plantas, a empresa atua com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSO PROPÓSITO

Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSOS VALORES

  • A Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
  • A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
  • Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade .
  • Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
  • Respeitamos todos os nossos relacionamentos: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
  • Nos dedicamos intensamente à nossa gente: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
  • Trabalhamos com senso de pertencimento. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.