* Salário: R$ 20.000 a R$ 35.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Gerente
Transformar a vida das pessoas através de inovação e tecnologia, este é o nosso propósito. Estamos procurando um(a) Gerente de Projetos em Desenvolvimento de Software, que queira impulsionar a inovação conosco!
Somos um Instituto de Pesquisa e Desenvolvimento formado por um time de pessoas incríveis, com ideias inovadoras, possuímos um ambiente descontraído e muito espírito colaborativo.
Promovemos em nosso dia-a-dia um ambiente de desenvolvimento, onde os Atlantes são o nosso maior foco, por isso um dos nossos valores mais fortes é a “Valorização de Pessoas”. Não é à toa, que estamos entre as melhores empresas de TI para se trabalhar no Brasil, segundo o ranking do GPTW.
Formação:
- Superior Completo em Engenharia Elétrica, Ciência da Computação ou áreas afins.
Experiência:
- Experiência em projetos regulados do setor elétrico (ex.: distribuidoras, transmissoras, geradoras, comercializadoras; ANEEL/ONS/CCEE).
- Vivência com projetos de pesquisa e desenvolvimento de software;
- Experiência com liderança, gestão de stakeholders e condução de equipes multidisciplinares.
Conhecimentos técnicos:
- Gestão de projetos (escopo, cronograma, orçamento, riscos, comunicação, aquisições, qualidade e stakeholders);
- Metodologias ágeis e/ou híbridas (ex: Scrum, Kanban);
- Gestão de projetos de médio a grande porte, preferencialmente em ambiente regulado e com múltiplas partes interessadas;
- Negociação com clientes e gestão de conflitos;
- Proatividade, organização e gestão de prioridades.
Competências:
- Proatividade, organização e gestão de prioridades;
- Postura orientada à entrega e governança;
- Boa comunicação, incluindo comunicação executiva.
Idioma (desejável):
- Inglês intermediário/avançado para conversação.
Responsabilidades / Principais atividades:
- Realizar estudo e análise junto ao cliente e usuários, identificando oportunidades e necessidades do negócio;
- Elaborar e/ou apoiar a construção de propostas de solução técnica, assegurando aderência às necessidades do cliente e viabilidade de execução;
- Avaliar propostas técnicas contratadas, garantindo o atendimento dos objetivos do projeto conforme acordado com o cliente;
- Estruturar o time do projeto e apoiar o processo de recrutamento e seleção, garantindo adequação ao objetivo do projeto e às necessidades do cliente;
- Planejar e acompanhar projetos, utilizando a abordagem adequada (ágil, híbrida ou tradicional), garantindo:
- gestão de escopo, prazo e custos;
- gestão de riscos, mudanças e aquisições;
- comunicação e gestão de stakeholders;
- qualidade e conformidade com processos organizacionais;
- geração de valor agregado ao cliente.
Desejável:
- Técnicas de negociação e gestão de conflitos;
- Experiência com Ferramentas de Gestão e Acompanhamento (ex: MS Project, Jira, Monday, Planner)
- Técnicas de estimativas de projetos;
- Conhecimentos sobre projetos de ciência de dados / inteligência artificial.
Vem ser Atlante!!! 🚀🧡💙
DIVERSIDADE E INCLUSÃO:
No Atlântico, a diversidade e a inclusão são compromissos inegociáveis. Como instituto dedicado à pesquisa, desenvolvimento e inovação, valorizamos e incentivamos a pluralidade de pensamentos e vivências, pois isso faz parte do nosso DNA. Nossa missão é promover um ambiente de trabalho inclusivo e diverso, buscando a equidade de oportunidades e o respeito à diversidade cultural, religiosa, étnico-racial, de gênero, de orientação afetivo-sexual e de pessoas com deficiência, voltado para a defesa e valorização dos direitos humanos. Atualmente, o Atlântico possui uma subárea dedicada à diversidade e inclusão, inserida na área de Pessoas & Cultura. Essa subárea trabalha em colaboração com o Comitê de Diversidade e Inclusão e com os grupos de afinidades, que são compostos por pessoas voluntárias e têm como propósito oferecer um espaço seguro para a troca de vivências, a representatividade e a construção de ações afirmativas.
IMPACTO SOCIAL:
O Comitê de Diversidade e Inclusão do Atlântico investe em ações de voluntariado com foco no impacto social positivo por meio do Grupo de Afinidade de Justiça Social. Nós nos concentramos em apoiar organizações do terceiro setor e projetos de impacto social que trabalhem com os públicos que são contemplados pelos pilares do Atlântico. Em 2022, lançamos nosso primeiro projeto voltado para a capacitação de pessoas em situação de vulnerabilidade social. O projeto-piloto foi realizado na Comunidade de Ancuri, em parceria com a organização Visão Mundial e a ONG Associação Santos Dias, e formou 40 jovens em Lógica de Programação Básica.