Supervisionar a equipe da enfermagem em congruência a legislação vigente, garantindo a segurança do paciente e assistência integral em saúde mental.
Responsabilidades e atribuições
✔ Responsável técnico da unidade;
✔ Definir protocolos assistenciais em conjunto com equipe multidisciplinar;
✔ Garantir a execução da Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE);
✔ Avaliar as necessidades e os níveis de assistência prestada, para aperfeiçoar da equipe de enfermagem;
✔ Aprimorar ou introduzir novas técnicas de enfermagem e melhorar os padrões de assistência;
✔ Especificar e controlar equipamentos, materiais permanentes e de consumo, para assegurar o desempenho adequado dos trabalhos de enfermagem;
✔ Gerenciar as ocorrências, intercorrências e todas as atividades, da maior até a menor complexidade da enfermagem, tomando as devidas providências;
✔ Esclarecer dúvidas sobre as condições de saúde do paciente e sobre o serviço de enfermagem a familiares;
✔ Realizar dimensionamento de equipe de enfermagem conforme metodologia adotada pelo COREN;
✔ Realizar pesquisas e participar de eventos com objetivo de ampliar, disseminar e garantir aprendizado científico e embasado;
✔ Promover e participar de eventos de promoção de saúde mental;
✔ Garantir educação continuada conforme planejamento e levantamentos de necessidades de treinamentos (LNT);
✔ Solicitar equipamentos, móveis e materiais necessários à assistência e segurança do paciente;
✔ Notificar e receber notificações da vigilância sanitária e outros órgãos competentes casos de eventos sentinelas, incidentes e queixas técnicas;
✔ Participar das comissões obrigatórias e de núcleo de segurança do paciente, CIPA, farmácia clínica, e outras;
✔ Manter informações necessárias e atualizadas de todos os profissionais de enfermagem fornecendo ao Conselho Regional de Enfermagem (COREN);
✔ Acompanhar indicadores de desempenho de equipe e de setor;
✔ Conduzir processo de implantação de normas de qualidade junto às áreas sob responsabilidade;
✔ Aperfeiçoar fluxo de trabalho delegando atividades por níveis de responsabilidade;
✔ Acompanhar a solução de não-conformidades apontadas pela auditoria;
✔ Definir, mensurar e analisar metas e indicadores de desempenho do setor;
✔ Apoiar auditoria interna e externa, respondendo pelos processos assistenciais de enfermagem com rotinas evidenciadas por documentos;
✔ Realizar a gestão de pessoas de equipes sob sua responsabilidade, avaliar desempenho da equipe para fins de promoções e carreiras; elaborar programação de férias, folgas e escalas de funcionários;
✔ Acompanhar o processamento das atividades do setor e verificando as condições de higiene e segurança do trabalho e outros fatores, para assegurar a normalidade dos serviços planejados e organizados.
✔ Zelar pela observância das disposições internas e de legislação especial. Manter-se atualizado quanto aos avanços tecnológicos referentes à sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional, repasse de conhecimentos, sugestões de melhorias em equipamentos e processos, contribuindo para a melhoria contínua.
✔ Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;
✔ Zelar pela conservação dos bens patrimoniais, solicitando manutenção, reparo e/ou reposição, sempre que necessário;
✔ Apoiar a supervisão em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas;
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo em Enfermagem;
- Registro ativo no COREN;
- Desejável experiência em saúde mental, CAPS, comunidades terapêuticas ou hospitais psiquiátricos;
- Habilidade para atuar com pacientes em sofrimento psíquico intenso e em situações de crise;
- Capacidade de liderança, empatia e trabalho em equipe multidisciplinar.
Informações adicionais
- VA;
- Alimentação no local;
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Gympass;
- VT ou Auxilio mobilidade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
Nossa missão é elevar a vida, cuidando da saúde mental do Brasil.