* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Estamos buscando um(a) Desenvolvedor(a) Fullstack Pleno/Sênior para atuar no desenvolvimento e sustentação de aplicações web, participando ativamente da evolução técnica das soluções, correções, melhorias contínuas e apoio à estabilidade dos sistemas em produção.
Somos um ecossistema que transforma carreiras, acelera negócios e impulsiona a inovação por meio da formação e alocação de talentos. Nosso propósito é conectar pessoas e empresas, oferecendo soluções que promovem a transformação digital e cultivam uma cultura de aprendizado contínuo.
Responsabilidades
Desenvolver e evoluir aplicações web utilizando Node.js no backend e React no frontend.
Atuar na sustentação de sistemas, realizando análise e correção de bugs, melhorias de performance e ajustes evolutivos.
Criar e manter APIs e integrações com sistemas internos e externos.
Escrever código limpo, testável e de fácil manutenção.
Apoiar revisões de código e boas práticas de desenvolvimento.
Requisitos e Qualificações
Obrigatórios
- Experiência sólida com Node.js e React.
Conhecimento em JavaScript/TypeScript.
Vivência com bancos de dados relacionais e/ou NoSQL.
Experiência com versionamento de código (Git).
Conhecimento em APIs e integração de serviços.
Diferenciais
Experiência com testes unitários/automatizados.
Conhecimentos em CI/CD e ambientes em nuvem.
Experiência prévia com sustentação de sistemas em produção.
O que oferecemos
- Equipamentos de trabalho de qualidade para você desempenhar suas atividades com excelência;
Day off no mês do seu aniversário, para celebrar como preferir;
Incentivo à educação, com parcerias com instituições de ensino superior e de idiomas;
Plataforma de formação Confidencial (Apenas para Cadastrados), com conteúdos práticos e alinhados ao mercado de tecnologia.
