A OZ Minerals é uma empresa de mineração moderna, focada em desenvolvimento de pessoas. Assim que o novo contratado começa a trabalhar conosco, se torna um membro respeitado do time com papéis e responsabilidades que contribuirão positivamente para o sucesso de todos.
Estamos oferecendo oportunidades com posições em diversas áreas de nossas operações e projetos.
Com operações em mina subterrânea e céu aberto, há perspectivas para profissionais que buscam ambiente diversificado para fazer mineração em cobre e ouro.
Se você se identifica com nossos princípios, essa oportunidade pode ser sua.
Estamos em busca de profissionais para atuar comoEngenheiro de Processos de Manutenção e Confiabilidade em Água Azul do Norte - PA.
Responsabilidades e atribuições
ü Dar suporte a área de manutenção, através de estudos e ferramentas estratégicas de melhoria de processos;
ü Desenvolver, implementar e aprimorar processos de manutenção para equipamentos de mina subterrânea (mecânicos, elétricos, eletromecânicos e infraestrutura).
ü Liderar tecnicamente as rotinas de PCM, incluindo:
ü Planejamento de manutenções preventivas, preditivas e corretivas;
ü Elaboração e controle de planos de manutenção;
ü Gestão de backlog, ordens de serviço e indicadores.
ü Analisar falhas recorrentes e conduzir análises de causa raiz (RCA), propondo ações corretivas e preventivas sustentáveis.
ü Definir estratégias de manutenção baseadas em confiabilidade (RCM, FMEA, TPM).
ü Acompanhar e otimizar indicadores de desempenho (KPIs), como:
· Disponibilidade física;
• Confiabilidade;
• MTBF / MTTR;
• Aderência ao plano 52 semanas;
• Custos de manutenção.
• Atuar na padronização de procedimentos, planos de manutenção, listas técnicas e planos de inspeção.
• Trabalhar em conjunto com as áreas de operação, suprimentos e segurança para garantir alinhamento operacional.
• Apoiar a gestão de contratos de manutenção e fornecedores técnicos.
• Atuar como referência técnica para equipes de engenharia, PCM e manutenção.
• Contribuir para projetos de melhoria contínua, redução de custos e aumento de produtividade.
• Garantir conformidade com normas de segurança, meio ambiente e legislação aplicável à mineração subterrânea
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios:
ü Formação superior em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Mecatrônica, Produção ou áreas correlatas).
ü Pacote office avançado;
ü Expertise em relatórios e reportes executivos;
ü Conhecimento em ferramentas de desdobramento de estratégia e em ferramentas de melhoria contínua e processos.
ü Sólida experiência em manutenção de mina subterrânea.
ü Experiência comprovada em PCM e gestão de manutenção.
ü Conhecimento avançado em:
ü Engenharia de manutenção;
ü Confiabilidade de ativos;
ü Gestão de indicadores;
ü Sistemas de gestão de manutenção (CMMS / ERP, ex.: Totvs).
ü Domínio de ferramentas de análise de falhas e melhoria contínua.
ü Conhecimento de normas de segurança aplicáveis à mineração subterrânea.
Requisitos desejáveis:
ü Pós-graduação ou especialização em Engenharia de Manutenção, Confiabilidade ou Gestão de Ativos.
ü Experiência com metodologias como RCM, TPM, Lean Maintenance.
ü Inglês técnico.
Competências Comportamentais:
ü Visão sistêmica e estratégica.
ü Forte capacidade analítica e de tomada de decisão.
ü Liderança técnica e influência sem autoridade formal.
ü Comunicação clara e objetiva.
ü Organização, disciplina e foco em resultados.
ü Proatividade e mentalidade de melhoria contínua.
Informações adicionais
Residir ou ter disponibilidade para residir em Água Azul do Norte - PA e/ou região.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: avaliação comportamental
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: ASO + Docs
- Etapa 8: Contratação
A OZ Minerals
A Modern Mining Company
Trabalhando juntos para gerar valor
Um de nossos principais ativos são as nossas pessoas, e os nossos valores nos diferencia e sustentam uma cultura única, da qual desfrutamos hoje e no futuro.
Como nós trabalhamos juntos:
- Agindo com integridade com todas as partes interessadas.
- Pensando e agindo de forma diferente.
- Construindo uma cultura de respeito que permita que nossas pessoas tenham sucesso.
- Focando em parceria e colaboração, e não em hierarquia.
- Entregando resultados superiores através de planejamento eficaz e execução ágil.
- Fazendo o que foi combinado e executando.
Esses comportamentos permitem crescimento, inovação, colaboração e ajudam a nos tornarmos uma Empresa de Mineração Moderna.

