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Especialista de Engenharia de Dados - Governança de Dados

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

o Integrante do time de dados da Diretoria de Tecnologia da Informação, irá incorporar a cultura data-driven no dia a dia. Nosso intuito é aprimorar todo o pipeline de dados, para garantir a melhor tomada de decisão. Atuando no time de Governança de Dados o integrante poderá ainda apoiar no avanço do tratamento dos dados, de forma eficiente e segura, assegurando um olhar amplo para a todas as áreas do Confidencial (Apenas para Cadastrados) e direcionando a construção de planos e ações relevantes para a estratégia.

Responsabilidades e atribuições

Habilidades Interpessoais:

  • Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
  • Habilidade para liderar e influenciar equipes multifuncionais.
  • Capacidade de resolver problemas complexos e tomar decisões estratégicas.
  • Atenção aos detalhes e forte capacidade analítica.

Responsabilidades

  • Avaliar, estruturar e manter ferramentas de mapeamento, qualidade e catalogação de Dados;
  • Elaborar estudos de cenário e diagnóstico de dados com ênfase em ferramentas de gestão de Dados;
  • Automatizar, Desenvolver, conduzir e apoiar os times na mensuração de resultados, identificando oportunidades, tendências e padrões em conjuntos de dados;
  • Conduzir a construção técnica no desenvolvimento e monitoramento dos principais indicadores de performance dos times de dados (KPIs), bem como atuar no aprimoramento, integrações e melhorias das ferramentas atreladas;
  • Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de governança de dados.
  • Garantir a conformidade com regulamentações de proteção de dados e políticas internas.
  • Monitorar, desenvolver boas práticas e sustentar o custo em cloud e on primise.
  • Liderar iniciativas de qualidade de dados e governança em toda a organização.
  • Colaborar com equipes de TI e negócios para assegurar a integridade e segurança dos dados.
  • Realizar auditorias de dados e propor melhorias contínuas nos processos de gestão de dados.

Requisitos e qualificações

Qualificações:

  • Graduação em TI ou áreas afins, com pós-graduação ou MBA em Governança de Dados ou áreas relacionadas.
  • Mestrado ou certificações em Governança de Dados, Gestão de Dados ou áreas afins são um diferencial.
  • Experiência de 10 anos ou mais em governança de dados, análise de dados ou gestão de informações.
  • Experiência comprovada em liderança de projetos de governança de dados e implementação de políticas de dados.

Habilidades Técnicas:

  • Conhecimento avançado em SQL, Python, R e outras linguagens de programação voltadas para análise de dados.
  • Conhecimento em versionamento de código;
  • Desenvolvimento de apresentações, relatórios e painéis utilizando técnicas de storytelling.
  • Conhecimento na gestão de Documentos criação e manutenção de Políticas de Dados.
  • Experiência com ferramentas de BI (Power BI, Tableau) e plataformas de big data e Data Warehouse (Hadoop, Spark, Databricks, AWS data lake, Teradata).
  • Conhecimento em Ferramentas de Mapeamento, Catálogo de Dados, segurança e qualidade de dados;
  • Conhecimento profundo de regulamentações de proteção de dados (LGPD, GDPR).
  • Conhecimentos em arquitetura de segurança, gestão de riscos, e conformidade com normas.
  • Conhecimento na gestão de Documentos criação e manutenção de Políticas de Dados.
  • Em análise, limpeza, organização, perfilamento e tratamento de dados para garantir a qualidade em suas dimensões.
  • Conhecimento em gestão financeira de custos, de ferramenta de dados, em ambientes de cloud e on-premise (FinOps).

Informações adicionais

No Confidencial (Apenas para Cadastrados)você vai ter:


14º e 15º salários fixos;

Participações nos Resultados (conforme a senioridade);

Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,

Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;

Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;

Seguro de vida,

Previdência Privada até 7% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende, com diversos cursos;

Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Alinhamento de expectativas
  3. Etapa 3: Identificando o seu perfil (PDA)
  4. Etapa 4: Bate Papo com GP
  5. Etapa 5: Bate Papo com a Área
  6. Etapa 6: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).


Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!