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Especialista de Recrutamento e Seleção

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Estamos em busca de um Especialista de Recrutamento e Seleção responsável pela gestão de consultorias e soluções de R&S, garantindo prazos, qualidade e indicadores de desempenho. Administrar plataformas e propor inovações para aumentar a eficiência dos processos. Atuar no processo de onboarding com foco na experiência do colaborador. Alinhar demandas das áreas às estratégias de atração e integração de talentos. Assegurar governança, compliance e parcerias de recrutamento eficazes.

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades


1. Gestão de Consultorias, Soluções de R&S e Indicadores

• Contratar, gerir e acompanhar a performance de fornecedores e consultorias de R&S, garantindo cumprimento de prazos, qualidade, orçamento e NPS.

• Desenhar, implementar e revisar soluções de R&S customizadas por negócio, alinhadas às demandas estratégicas da organização.

• Monitorar KPIs e SLAs de eficiência, reportando resultados e propondo melhorias para gestores e diretoria.


2. Estratégia, Sistemas e Onboarding

• Administrar e integrar plataformas de R&S, assegurando eficiência, qualidade de dados e usabilidade para gestores e candidatos.

• Propor e implementar inovações, metodologias e tecnologias que tragam ganho de produtividade e qualidade aos processos.

• Apoiar a estratégia de onboarding, garantindo integração de stakeholders e experiência positiva ao novo colaborador.


3. Atendimento ao Negócio e Governança

• Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das diretorias e Business Partners, alinhando as necessidades de cada área às soluções de R&S.

• Garantir governança dos processos de atração e integração de talentos, assegurando compliance e padronização.

• Estabelecer e fortalecer parcerias e fontes de recrutamento estratégicas para ampliar a efetividade da atração.



Resultados Esperados

• Gestão eficiente de fornecedores e contratos de R&S.

• Melhoria contínua dos indicadores e cumprimento dos SLAs estabelecidos.

• Adoção de soluções inovadoras que otimizem processos e reforcem a estratégia de atração de talentos.

• Integração de novos colaboradores com experiência positiva e alinhada à cultura organizacional.

• Fortalecimento da interface com o negócio, atuando como consultoria interna de R&

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios – Especialista de R&S (Gestão e Estratégia)


Formação Acadêmica

• Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas.

• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Projetos ou áreas afins.


Experiência Profissional

• Experiência sólida em Gestão de Recrutamento e Seleção com foco em gestão de fornecedores, KPIs e SLAs.

• Atuação prévia em empresas de grande porte ou em ambientes de alta demanda (R&S em massa ou estratégico).

• Vivência em desenho e implementação de soluções de R&S (projetos, programas porta de entrada, iniciativas de diversidade e inclusão).

• Experiência com sistemas de R&S (ATS, plataformas digitais, analytics).

• Gestão de contratos, budget e performance de consultorias de recrutamento.

Informações adicionais

A Nova Sabesp valoriza o cuidado e o bem-estar de seus colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico. Com uma infraestrutura preparada para apoiar e incentivar seu time, a companhia reforça seu compromisso com essa jornada de transformação.

Benefícios Oferecidos:

Assistência Médica

Assistência Privada

Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA)

Vale Transporte

Cesta de Natal

Gratificação de Férias Adicional

Day off de aniversário

Licença Maternidade Estendida

Licença Paternidade Estendida

Auxílio Creche para Mães e Pais

Convênio Wellhub (Gympass)

Programa de Participação no Resultados – PPR

***

Local de Trabalho: Pinheiros/SP

Formato de Trabalho: Flexível com 1 dia na semana de home office.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas
  3. Etapa 3: Carta Oferta
  4. Etapa 4: Contratação

#BoraTransformar! Vem pra Nova Sabesp e faça a diferença! 🚀💙

A nova Sabesp é muito mais do que uma empresa de saneamento. Somos uma força que move cidades, leva qualidade de vida para milhões de pessoas e faz a diferença de verdade!

Constantemente, seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Mas não paramos por aí! Vamos acelerar a universalização dos serviços de água e esgoto, antecipando em quatro anos as metas estabelecidas para 2033.

E sabe o que torna tudo isso possível? As pessoas! A nova Sabesp vêm se transformando com objetivos ambiciosos, princípios transparentes e um time apaixonado pelo que faz. Estamos iniciando uma nova fase, com um novo olhar para o futuro. E todo grande futuro começa com um sonho.

Mais ágil, mais moderna e com ainda mais oportunidades de crescimento para quem quer fazer parte dessa transformação. Aqui na nova Sabesp, você encontra inovação, impacto real e um ambiente onde suas ideias e sua energia fazem a diferença.

Se você quer um trabalho com propósito e a chance de transformar vidas, aqui é o seu lugar!

#BoraTransformar! Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💦🌱