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Estagiário | Manutenção UFR | Matriz

EstágioPresencial (Local)Castro-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês

Área: Outros

Nível: Junior

Oportunidade de Estágio – Área de Manutenção


A Castrolanda está com oportunidade de estágio voltada a acadêmicos de Engenharia de Produção e áreas correlatas, como Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Industrial e Engenharia de Manufatura.


Se você tem interesse em atuar com planejamento e controle de manutenção, otimização de processos, gestão de indicadores e melhoria contínua, venha fazer parte do nosso time e contribuir para a eficiência e inovação da Castrolanda!

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar as atividades de planejamento e controle de manutenção (PCM);
  • Auxiliar no registro, acompanhamento e análise de ordens de serviço;
  • Contribuir para o monitoramento de indicadores de desempenho (como disponibilidade de máquinas, tempo médio entre falhas e tempo médio de reparo);
  • Apoiar na organização de planos preventivos e preditivos de manutenção;
  • Participar de iniciativas de melhoria contínua dos processos, aplicando conceitos de Lean Manufacturing, 5S e Kaizen;
  • Dar suporte à elaboração de relatórios técnicos, controle de peças e materiais;
  • Auxiliar na padronização de procedimentos e rotinas de manutenção;
  • Colaborar com as equipes técnicas e administrativas para garantir eficiência e segurança operacional.

Requisitos e qualificações

  • Estar cursando Engenharia de Produção ou áreas correlatas:
  • Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica, Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Industrial ou Engenharia de Manufatura;
  • Interesse por gestão de manutenção, processos industriais e melhoria contínua;
  • Conhecimento básico em Excel e/ou Power BI;
  • Desejável familiaridade com sistemas de manutenção (ERP, CMMS ou planilhas de controle);
  • Noções de planejamento e controle de manutenção (PCM), indicadores de desempenho e gestão de custos;
  • Boa capacidade analítica, organização e disposição para aprender em ambiente técnico.

Informações adicionais


  • Vale alimentação | refeitório na unidade | energia garantida durante o expediente;
  • Vale-transporte ou transporte fretado | você chega com segurança até aqui;
  • Programa de desenvolvimento e treinamentos contínuos | aprender e evoluir fazem parte da nossa rotina.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com R&S | Virtual
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor | Presencial
  4. Etapa 4: Contratação

Sobre a Castrolanda

Somos uma Cooperativa feita de pessoas para pessoas, estamos atentos aos acontecimentos ao nosso redor e do mundo. Sabemos o quanto o nosso solo é rico, dele vem a matéria-prima que se transforma em produto e sustento para muitas famílias. A nossa força vem do cooperativismo e da união entre as pessoas, parceiros e negócios.


Conquistamos hoje o nosso futuro, trabalhamos por um crescimento sustentável e consciente. Aqui vidas são transformadas!

A Cooperativa conta com Unidades de Negócios divididas em Operações (agrícola, carnes, leite, batata e administração) e Indústria (carnes, leite e batata).


O compromisso das áreas de negócios é: coordenar, desenvolver e fomentar as atividades dos cooperados estando presente em todos os elos das cadeias produtivas e na agregação de valor através das indústrias com produção de marca própria bem como de terceiros, os quais contribuem para o desenvolvimento da representatividade no mercado.


Confidencial (Apenas para Cadastrados)