Gerente de Inteligência de dados

Estamos apoiando um cliente, uma empresa com atuação relevante em saúde e educação, focada no desenvolvimento de soluções digitais e inovação.

Buscamos um(a) Gerente de Inteligência de dados para liderar a evolução da área de dados em um ambiente complexo, com múltiplas frentes de negócio e em momento de transformação tecnológica. Essa pessoa será responsável por estruturar, direcionar e evoluir a estratégia de dados, garantindo que a área deixe de atuar de forma reativa e passe a gerar valor consistente para o negócio. O desafio envolve equilibrar modernização tecnológica, organização da área e entrega de valor prático, atuando diretamente com lideranças não técnicas.

Principais responsabilidades:

Estratégia e estruturação da área

• Definir e liderar a estratégia de dados, garantindo alinhamento direto com os objetivos de negócio

• Estruturar e evoluir o modelo operacional da área (papéis, responsabilidades, processos e rituais)

• Priorizar iniciativas com base em impacto, viabilidade e capacidade de execução do time

Arquitetura e evolução tecnológica

• Liderar, de forma hands-on, a evolução da arquitetura de dados (AWS / Data Platform)

• Definir padrões, boas práticas e direcionamento técnico da área

• Conduzir a modernização do ambiente, liderando a transição do legado (Pentaho) para uma arquitetura escalável e resiliente

Governança e qualidade de dados

• Estruturar e implementar a governança de dados (ownership, dicionário de dados, padrões e políticas)

• Garantir confiabilidade, rastreabilidade e consistência das informações

• Atuar em parceria com QA e demais áreas para evolução contínua da qualidade de dados

Gestão e desenvolvimento do time

• Liderar um time multidisciplinar (engenharia, BI, QA e negócio), atuando como referência técnica e estratégica

• Desenvolver o time, elevando o nível de maturidade técnica e autonomia

• Gerenciar e equilibrar demandas entre construção, sustentação e evolução da plataforma

Conexão com o negócio e influência estratégica

• Traduzir dados e análises em insights acionáveis para o negócio

• Atuar como parceiro das lideranças, apoiando a tomada de decisão orientada por dados

• Garantir que dashboards, análises e produtos de dados gerem impacto real e mensurável

• Influenciar stakeholders não técnicos, conectando contexto técnico à estratégia de negócio

Requisitos:

• Experiência sólida em engenharia de dados e arquitetura moderna
• Vivência com cloud (preferencialmente AWS)
• Experiência com modelagem de dados e construção de data platforms
• Conhecimento em ferramentas de BI (ex: Power BI)
• Experiência com governança e qualidade de dados
• Experiência prévia liderando times multidisciplinares
• Capacidade de estruturar áreas e processos
• Vivência em ambientes de transformação ou crescimento

Competências comportamentais

• Pensamento estratégico com visão de negócio
• Capacidade de simplificar problemas complexos
• Forte habilidade de comunicação com públicos não técnicos
• Perfil mão na massa com visão de construção
• Capacidade de priorização e tomada de decisão

Indicadores de sucesso na posição

• Evolução da arquitetura de dados e redução de dependência do legado
• Aumento da confiabilidade e uso dos dados
• Melhoria na velocidade e qualidade das entregas
• Maior adoção de dashboards e análises pelas áreas de negócio
• Organização clara da área e aumento de produtividade do time

Modelo de contratação: PJ - Remoto