No Grupo Lider acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica, encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe, valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.
Responsabilidades e atribuições:
- Supervisionar a equipe de mecânicos, distribuindo tarefas e assegurando a eficácia na execução dos serviços e na organização da oficina.
- Elaborar planos de manutenção preventiva e corretiva, considerando os padrões e especificações do fabricante, acompanhando e orientando a execução destes planos.
- Realizar diagnósticos técnicos, identificando falhas nos veículos e propondo soluções adequadas;
- Gerenciar os recursos necessários para os serviços de manutenção, otimizando custos e prazos;
- Acompanhar os reparos realizados pela equipe, garantindo a qualidade e conformidade com os padrões estabelecidos;
- Promover treinamentos e reuniões para a capacitação para a equipe de mecânicos, mantendo-os atualizados com as novas tecnologias automotivas;
- Manter um bom relacionamento com os clientes, fornecendo informações sobre os serviços realizados e garantindo a satisfação.
Requisitos:
- Ensino Médio Completo, Desejável formação Técnica em Mecânica Automotiva;
- Conhecimento em mecânica automotiva, diagnóstico e reparo de veículos;
- Pacote Office Básico;
- CNH B e prática de direção.
Informações Adicionais:
- Remuneração competitiva;
- Benefícios adicionais, como vale transporte, alimentação na empresa, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;
- Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
- Possibilidade de crescimento dentro da empresa.
ESTA VAGA TAMBÉM É DESTINADA A PESSOA COM DEFICIÊNCIA.
