* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Detalhes da vaga
Benefícios
- Participação nos lucros
- Assistência médica
- Previdência privada
- Seguro de vida
Qualificações
- Azure
- ASP.NET Core
- Kanban
- DB2
- MCSE
- DevOps
- C#
- NoSQL
- MongoDB
- .NET
- SQL
- Docker
- PostgreSQL
- Redis
- Scrum
- GitHub
- APIs
- Certificação Scrum Master
- Kafka
Descrição completa da vaga
Desafios da Vaga:
- Tem atitude de dono e proatividade;
- Aprende rápido;
- Gosta de desafios e debates;
- Comunicar de maneira clara;
- Possui experiência prática em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean);
- Tem conhecimentos em bases de dados SQL e NoSQL;
- Está familiarizado com mensageria (Kafka, RabbitMQ ou similares);
Conhecimento Cloud Azure, suas soluções ou outros providers;- Conhecimento da cultura DevOps;
- Será diferencial se você: Conhece MongoDB, PostgreSQL, DB2, Redis, Debezium, Kubernetes;
- Conhece a plataforma GitHub;
- Empacota e executa aplicativos utilizando Docker;
- Se preocupa com a boa escrita do código e a evolução da arquitetura do projeto.
Requisitos da Vaga:
- Net Core SDK, .Net Full Framework, ASP.NET Core, Web API, C# e SQL Server;
- Possua experiência em arquitetura baseada em Micro Serviços;
- Projete RESTful APIs e arquiteturas orientadas a eventos;
- Construa aplicações usando os princípios de POO e design patterns;
- Entregue aplicações resilientes, com baixa latência, usando princípios de programação reativa;
- Investigue bugs e exceptions reportadas em produção;
- Acompanhamento de mudanças no ambiente produtivo;
- Participe de testes integrados de carga e stress.
Benefícios
- Cartão Flex: alimentação/refeição;
- Assistência médica e odontológica;
- Licenças maternidade e paternidade estendidas;
- Descontos em produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) e parceiros;
- Terça Geek (momento para compartilhar conhecimento entre os times);
- Gympass ou Totalpass;
- Programa Gestante;
- PLR ou Bônus;
- Previdência Privada;
- Empréstimo Consignado;
- Certificações Microsoft;
- Assistência funeral;
- Seguro de vida;
- Apoio psicológico e suporte social;
- Oportunidade de 100% remoto (Officeless) de acordo com a posição (As contratações nessa modalidade, quando elegíveis, só poderão ser prestadas no âmbito nacional). #LI-Remote
Para mais informações entrar em contato através do através do Linkedin https://www.linkedin.com/in/mariana-calazans-rosa-366826144/
