Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

PRODUCT MANAGER- Especialist (Captura, Autorização e Liquidação)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Product Manager - Specialist

Quem é a Confidencial (Apenas para Cadastrados)?
Há mais de 20 anos, cumprimos a missão de democratizar o acesso a serviços financeiros,
tornando experiências financeiras mais simples e acessíveis.
Somos um time de pessoas obstinadas, que acreditam na tecnologia e nos serviços como os
principais facilitadores para a evolução de nossos clientes e a transformação do papel das
finanças.

Atuando em 11 localidades pela América Latina, trabalhamos sob o propósito de desmaterializaro universo financeiro para impulsionar a sociedade.

Buscamos por talentos inigualáveis para nos ajudar a espalhar o poder financeiro!


Como é o nosso time de Produtos Acquiring?

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), estamos construindo o futuro das transações financeiras, e para isso, buscamos
pessoas talentosas e apaixonadas para fazerem parte da nossa jornada. Se você é um(a) Product
Owner com experiência no universo de acquiring e meios de pagamento, essa vaga é para você!
A área de Produtos de Acquiring na Confidencial (Apenas para Cadastrados) é responsável por construir as soluções que permitem
aos nossos clientes processarem transações de forma eficiente e segura. Somos um hub de
inovação que abrange desde a captura física e digital até o processamento e liquidação de
transações. Trabalhamos com autonomia, colaboração e um foco intenso em entregar produtos
que resolvem problemas reais.

Você irá se juntar a uma squad de especialistas, altamente técnica e estratégica, que atua no core
do nosso negócio de acquiring. Somos um time multidisciplinar, focado em alta performance e na
resiliência dos nossos sistemas. Valorizamos o conhecimento aprofundado, a capacidade de
resolver problemas complexos e a colaboração para construir as melhores soluções do mercado.

E o dia a dia, como será?

Como Product Manager - Specialist, você será a referência técnica e estratégica da squad. Suas
principais responsabilidades serão:
- Colaborar com times de Engenharia para garantir que a visão do produto seja clara e que as
entregas estejam alinhadas com as expectativas.
- Gerenciar e priorizar o roadmap das squads de Captura, Autorização e Clearing, garantindo
que as entregas gerem o máximo de valor para o negócio
- Aprofundar o conhecimento do negócio para identificar oportunidades e traduzir requisitos
complexos em funcionalidades claras e melhorias nos produtos
- Liderar a estratégia de implementação de novos mandates e regulamentos das bandeiras
- Garantir a conformidade dos nossos sistemas com as regras e routines base 2
- Trabalhar em estreita colaboração com times de Engenharia para garantir a execução técnica
das funcionalidades e a alta disponibilidade do sistema
- Liderar a priorização do backlog, conduzindo rituais ágeis como refinamentos e
planejamentos
- Comunicar e alinhar a visão do produto com stakeholders de diferentes áreas, como Sales,
KAM, Jurídico, FP&A e Operações

O que esperamos de você?

Procuramos uma pessoa com uma bagagem sólida no universo de pagamentos e capacidade de
atuar com autonomia e visão estratégica. Para esta posição, é essencial ter:
- Experiência comprovada como Product Owner Sênior/especialista em uma empresa de
pagamentos, preferencialmente Adquirente ou Processadora
- Profundo conhecimento do fluxo de autorização de transações de cartão, incluindo respostas,
reason codes e protocolos
- Expertise em rotinas de clearing (processos de liquidação e reconciliação financeira) e base 2
- Familiaridade com mandates e regulatórios das bandeiras de cartão (Visa, Mastercard, etc.)
- Conhecimento sobre certificação de dispositivos e fluxo de autorização e captura
- Compreensão sobre o ecossistema de TEF Houses e integração de bandeiras (modelo VAN)
- Familiaridade com produtos como POS, mPOS, SoftPOS e soluções como TAP on Phone
- Habilidade para navegar em ambientes complexos e lidar com prioridades que impactam o
negócio como um todo.

É desejável que você tenha:

- Conhecimento do padrão ISO 8583
- Familiaridade com rotinas de chargeback e disputa
- Experiência com ferramentas de análise de dados, como SQL e ferramentas de Business
Intelligence (BI).

E quais são os benefícios?

  • Auxílio alimentação (mercado & restaurante);
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Hospital digital;
  • Suporte psicológico para psicoterapia online;
  • Orientação ergonômica;
  • Wellhub e TotalPass;
  • Auxílio mensal para despesas com mobilidade;
  • Previdência privada após 6 meses de trabalho;
  • Licença parental estendida;
  • Auxílio creche;
  • Auxílio para pais de filhos especiais;
  • Disponibilidade de coworking no Brasil inteiro.

*A Confidencial (Apenas para Cadastrados) prioriza a política Remote First como modelo de trabalho. Entretanto, em algumas áreas específicas, a atuação presencial/híbrida pode ser exigida.