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Programadora(or) de PCM

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Itapetininga-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Buscamos uma(um) Programadora(or) de PCM I para a unidade de negócio Madeira.


Com o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, nós somos parte do dia a dia das cidades e da vida das pessoas por meio das marcas Deca, Ceusa, Portinari, Durafloor, Duratex e Castelatto.


Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação!


Sobre a Madeira:

Nós somos a maior produtora de painéis de madeira industrializada do Hemisfério Sul e oferecemos soluções em painéis de madeira, pisos laminados, vinílicos e rodapés. Somos comprometidos com qualidade, design, sustentabilidade e tecnologia, e ofertamos aos nossos clientes e consumidores um portfólio de alternativas para os seus ambientes.


Saiba mais sobre a nossa marca em: dex.co


Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar os equipamentos em produção, coletar dados e abastecer o sistema de manutenção;
  • Executar o cumprimento das ordens de manutenção referentes a paradas de linhas, equipamentos, rotas de inspeção e rotas de lubrificação;
  • Elaborar no software, os programas de manutenção, distribuindo a programação para toda Fabrica;
  • Acompanhar diariamente a evolução dos custos fixos da área face ao orçamento estabelecido no POA, verificando tendências e desvios, apontando ao gestor para que este determine as ações pertinentes;
  • Atender as normas de qualidade, política ambiental, segurança do trabalho e contribuir com as ferramentas de melhoria;
  • Realizar as atividades e contribuir para o processo de melhoria contínua do programa de Gestão de Ativos;
  • Zelar pelo atendimento do SGQ, SGA, 5S, SIGA e segurança do trabalho e contribuir com os programas de melhoria contínua.

Requisitos e qualificações


Obrigatório:

  • Curso Técnico completo.

Desejável:

  • Conhecimento da função e/ou áreas correlatas;
  • Curso técnico em Mecânica/Elétrica/Eletrônica.

Informações adicionais


Alinhados à nossa cultura organizacional, cuidamos da vida onde ela estiver. Aqui, investimos em pessoas e construímos times incríveis. Por isso, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) oferece benefícios e facilidades para seus colaboradores e seus familiares:


Saúde e Bem-estar

  • Assistência médica para você e seus dependentes;
  • Assistência odontológica para você e seus dependentes;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub: acesso a academias, aplicativos de bem-estar físico, emocional e nutricional — incluindo um plano digital gratuito;
  • Convênio farmácia: medicamentos com preços especiais e com desconto em folha;
  • De Bem com a Mente: programa dedicado à saúde mental, com apoio e reabilitação;
  • Pronto Atendimento Pessoal: suporte financeiro, psicológico, jurídico e social;

Família

  • Gestar Juntos: programa de apoio e orientações para gestantes e dependentes;
  • Auxílio-creche para crianças de até 24 meses;

Alimentação e Transporte

  • Vale-refeição ou refeitório e cesta básica (conforme a unidade);
  • Vale-transporte ou fretado (conforme a unidade);

Financeiro

  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados da companhia e metas individuais;
  • Previdência Privada: a empresa contribui com você para o seu futuro;
  • Empréstimos especiais via Fundação Itaúsa e consignado com taxas diferenciadas;

Desenvolvimento e Parcerias

  • UniConfidencial (Apenas para Cadastrados): plataforma online de cursos e treinamentos;
  • Clube de Parcerias Confidencial (Apenas para Cadastrados): descontos em quase 700 parceiros;
  • Loja Confidencial (Apenas para Cadastrados): descontos em produtos das marcas Confidencial (Apenas para Cadastrados);

Outros benefícios

  • Cartão de Natal.


Mais detalhes e condições sobre os itens acima são informados no momento da proposta à pessoa selecionada.


Maior casa de marcas do Brasil para materiais de construção, reforma e decoração.

Detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e Durafloor, somos a maior produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país.

Sob o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, somos hoje a empresa com o maior portfólio de soluções do setor, priorizando os desejos do consumidor, entregando design, qualidade, funcionalidade e versatilidade em seus produtos.

Materializamos nossa promessa de marca – Viver Ambientes – na Casa Confidencial (Apenas para Cadastrados), nossa loja conceito, que apresenta um novo conceito de loja de arquitetura e decoração.

  • 49% de participação na LD Celulose, joint venture para fabricação de celulose solúvel.
  • Empresa de capital aberto de 1951.

Nossos números:

  • + 70 anos de história
  • + 12 mil colaboradores
  • 23 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia
  • 187 mil hectares de florestas plantadas e áreas de conservação

Inovação: Queremos protagonizar a transformação do setor de reforma e construção a partir de 3 programas:

1. Open Confidencial (Apenas para Cadastrados) (inovação aberta)

2. Imagine (intraempreendedorismo)

3. DX Ventures (fundo que investe em startups).

Sustentabilidade: Trabalhamos sempre alinhados aos compromissos da nossa Estratégia de Sustentabilidade, que endereçam os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), da ONU.

Saiba mais em: https://www.dex.co/


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