* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Sobre o Banco de Talentos
Esta é uma vaga em Banco de Talentos com intenção real de contratação. Estamos antecipando o processo seletivo para mapear e avaliar profissionais aderentes ao perfil, de forma que, quando a posição for oficialmente aberta em breve, já tenhamos a pessoa certa identificada.
Não se trata apenas de captação de currículos, mas de um adiantamento do processo seletivo, com etapas de avaliação e alinhamento desde já.
Sobre a vaga
Responsável pela gestão ponta a ponta de projetos de Dados e IA, atuando de forma próxima a times técnicos e clientes para garantir governança, rituais de gestão, prazos, indicadores e qualidade das entregas. É uma posição prática, em projetos complexos, com atuação em contexto nacional e internacional, dentro de uma consultoria de Dados e IA em crescimento acelerado.
Atua na melhoria contínua da área de gerenciamento de projetos, definindo e acompanhando indicadores de desempenho, promovendo padrões e boas práticas de gestão e governança, além de implementar e evoluir métodos, processos, ferramentas e modelos de trabalho. Trabalha diretamente com os times de projetos, orientando a execução dos rituais e processos para assegurar aderência aos padrões de qualidade e conformidade.
Sobre o modelo de trabalho: a atuação é predominantemente remota, com necessidade de visitas periódicas a clientes, conforme demanda dos projetos.
Principais responsabilidades incluem:
Mapeamento e documentação de processos de negócio
Implementação e acompanhamento de indicadores de desempenho
Monitoramento de metas e reporte de resultados à alta gestão
Análise de processos e identificação de oportunidades de melhoria
Proposição e implementação de melhorias e boas práticas de gestão
Padronização de metodologias, ferramentas e modelos de trabalho
Disseminação da cultura ágil e dos padrões de gestão
Suporte, orientação e auditoria junto aos times de projetos
Atuação em atividades de governança e acompanhamento da execução dos projetos
Requisitos básicos:
2 anos ou mais de experiência na função de Gestor de Projetos.
Experiência em contato direto com clientes e gestão de equipes;
Experiência em gerenciamento de projetos (Ágil, PMBOK).
Inglês avançado (foco em conversação com colegas internos e clientes, que será avaliado no processo seletivo).
Diferenciais:
Graduação em Engenharia, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Administração ou áreas correlatas;
Pós-graduação/MBA ou formação técnica em computação;
Cursos e certificações adicionais: Cloud (qualquer), Computação, SQL, Python, Power BI, PSM, Scrum, Six Sigma;
Espanhol avançado;
Inglês fluente.
Para o seu desenvolvimento profissional
Plano de carreira estruturado
Cultura de feedback e desenvolvimento
Avaliação do período de experiência e feedbacks individuais aos 45/90 dias, com avaliações trimestrais e semestrais
Programa de mentoria: uma pessoa de referência da equipe para apoiar durante o período de onboarding
Equipe experiente, colaborativa e com desejo de crescimento
Projetos relevantes e de alto impacto
Trabalho com metodologias ágeis e em equipes multifuncionais
Aulas semanais gratuitas de conversação em inglês
Programa de Certificações: subsídio integral com recompensas adicionais
Oportunidade de se tornar tutor(a) ou instrutor(a) na Confidencial (Apenas para Cadastrados) Academy, com pagamento por hora/aula
Programa “Tech Tracks”
Programa Databloggers – incentivo para que colaboradores escrevam conteúdos
Programa de Desenvolvimento de Lideranças
Onboarding estruturado
Apoio à educação
Orçamento departamental para integração da equipe e treinamentos
Benefícios
Wellhub (plataforma corporativa de atividades físicas focada em qualidade de vida, saúde e bem-estar)
Plano de saúde Bradesco
Zenklub – serviço de psicoterapia para colaboradores
Onhappy – plataforma de descontos em viagens
Cartão Flash: R$ 650,00 alimentação/refeição + R$ 600,00 de uso flexível (totalizando R$ 1.250/mês)
Escritórios em Florianópolis, São Paulo e Nova York
Lanches e bebidas no escritório
Programa de recompensas por pontos
Programa “Oxygen”: apoio psicológico
Folga no dia do aniversário
Ações internas de endomarketing presenciais, híbridas e remotas
Happy hour às sextas-feiras
Noite de jogos remota toda primeira quinta-feira do mês e presencial toda última quinta-feira
Parcerias com empresas que oferecem descontos especiais
Benefícios adicionais
Bônus de final de ano equivalente a um salário ou mais
Programa de indicação – recompensa de R$ 250 paga no terceiro mês do(a) candidato(a) indicado(a) na empresa
Licença-maternidade estendida para 6 meses.