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QA Architect | Senior

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

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Responsabilidades e atribuições

  • Definir, arquitetar e evoluir a estratégia de qualidade de software, atuando com forte viés de engenharia (SDET);
  • Projetar, desenvolver e manter frameworks de automação de testes robustos, escaláveis e de fácil manutenção, aplicando boas práticas e padrões de projeto (ex.: Page Objects, Design Patterns);
  • Atuar na execução de testes manuais sempre que necessário, especialmente em cenários ainda não automatizados, garantindo qualidade desde fases iniciais;
  • Automatizar testes de API, Web e Mobile, ampliando a cobertura e reduzindo o tempo de regressão;
  • Configurar, integrar e garantir a execução de testes automatizados em pipelines de CI/CD, promovendo feedback rápido e confiável para os times;
  • Atuar de forma colaborativa com desenvolvedores para garantir testabilidade do código desde a concepção, influenciando decisões técnicas, revisões de código e estratégias de testes unitários (Shift-Left Testing);
  • Definir a stack de ferramentas de qualidade e automação, avaliando, escolhendo e evoluindo tecnologias conforme as necessidades do time;
  • Exercer liderança técnica, mentorando e apoiando a evolução do time na transição de um modelo predominantemente manual para uma abordagem orientada à automação e engenharia de qualidade.

Requisitos e qualificações

  • Experiência sólida como QA Sênior, SDET ou QA Architect, com atuação prática em testes manuais e automação;
  • Domínio em lógica de programação e orientação a objetos;
  • Experiência com JavaScript/TypeScript, Python ou C#;
  • Vivência com frameworks e ferramentas de automação de testes, como Cypress, Selenium WebDriver ou Robot Framework;
  • Experiência com testes de API (REST e SOAP) e ferramentas de testes de carga e performance, como JMeter;
  • Conhecimento em arquitetura de testes, pirâmide de testes, estratégias de automação e boas práticas de qualidade de software;
  • Experiência na integração de testes automatizados em pipelines de CI/CD;
  • Perfil técnico e colaborativo, com habilidade de disseminar a cultura de qualidade e automação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapemaneto de Stack
  3. Etapa 3: Fit Cultural
  4. Etapa 4: Entrevista Líder
  5. Etapa 5: Oferta e Negociação
  6. Etapa 6: Contratação

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