Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Sales Representative

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Campinas-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Representante Técnico de Venda – Irecê, BA


Position Summary:


Negociar com os clientes usando as estratégias de vendas da região, seguindo o planejamento proposto e realizando a entrega da previsão de vendas, bem como identificar e compartilhar novas oportunidades de negócios para a empresa.


Job Status:

  • Full-Time
  • CLT
  • Reporta para: Supervisor Comercial
  • Sede: Irecê /BA
  • Principais regiões de atuação: Irecê, João Dourado, Cafarnaum, Mucugê, Feira de Santana, Itaberaba


Education:

  • Superior Completo em Engenharia Agronômica ou Agronomia.


Experience / Skills / Abilities:

  • Experiência prévia em técnicas de manejo das culturas e análise de desempenho técnico dos produtos.
  • Experiência anterior com Vendas no Agronegócio - Defensivos, Sementes, Fertilizantes, etc.
  • Conhecimento técnico em utilização de produtos químicos e seus efeitos em culturas da região de atuação – Cebola, Tomate, Batata, Cenoura, Beterraba, Abacaxi, Melancia.
  • Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) - nível intermediário.
  • Conhecimento geográfico da região de atuação - culturas e clientes.
  • CNH Categoria B e disponibilidade para viagens, ter disponibilidade para trabalhar de forma presencial e fazer viagens na região mencionada acima.


Role Responsibilities:

  • Fazer gestão proativa da carteira de clientes atribuída, com a liderança, construindo e nutrindo relacionamentos sólidos e duradouros. Manejar a estratégia de vendas do portfólio dentro do cliente em função da rentabilidade através de uma estratégia de segmentação de clientes.
  • Criar, implementar e acompanhar plano de negócios definidos para a região, garantindo uma execução eficaz das metas estabelecidas. Criar a previsão de vendas para os próximos meses, garantindo um alinhamento com o processo de previsão de vendas.
  • Realizar visitas à propriedades rurais para avaliar as condições e fornecer orientações técnicas específicas. Comunicar de forma abrangente e demonstrar o conhecimento técnico dos produtos e da apresentação corporativa aos clientes.
  • Montar campos demonstrativos dos produtos estratégicos da empresa, ressaltando seus benefícios e diferenciais com o objetivo de gerar vendas.
  • Realizar palestras técnicas e treinamentos às equipes de vendas dos canais distribuidores e agricultores a fim de gerar demandas do portfólio da empresa usando plenamente os recursos de orçamento disponíveis.
  • Prospectar novas oportunidades e clientes, mapear a região de atuação, a fim de compreender o perfil de clientes e culturas para poder oferecer as melhores soluções para cada tipo de negócios, bem como identificar possíveis novas oportunidades.
  • Administrar conflitos comerciais - Ouvir o cliente, entender suas necessidades. Fazer adequações para trazer satisfação mútua empresa x cliente.
  • Planejar as ações e atividades semanais da função e registrar semanalmente as visitas e contatos com os clientes no sistema de gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM).
  • Colaborar com todos os departamentos internos, como suporte técnico, desenvolvimento de produto e marketing, para garantir uma abordagem integrada nas operações, tais como campos demonstrativos e lançamento de produtos. Também com a área de Customer Service e Financeiro em suas interfaces.
  • Seguir as políticas organizacionais em relação ao uso dos equipamentos, veículo e quaisquer bens que sejam disponibilizados para a execução do trabalho.


Job Expectations / WorkingConditions:

  • Capacidade de viajar com frequência dentro do território designado para se reunir com clientes, distribuidores e participar de eventos do setor.
  • Trabalhar tanto de forma independente quanto como parte de uma equipe maior de vendas e suporte técnico.
  • Capacidade de lidar com cargas de trabalho sazonais e jornadas mais longas durante os períodos de pico agrícola.
  • Deve ser capaz de trabalhar em condições de campo e realizar tarefas práticas relacionadas a demonstrações de produtos e testes de campo.
  • Forte compromisso com o cumprimento das metas de vendas e com a promoção dos valores e serviços da empresa na região.


BUSCAS DE VAGAS SEMELHANTES