Buscamos um profissional com perfil autônomo e sólida experiência técnica no setor fotovoltaico para liderar as atividades de operação e manutenção de uma usina solar. O candidato ideal atuará como o braço direito da gestão no site, sendo responsável pela coordenação de equipe própria e terceirizada, além de gerir a interface institucional da planta com órgãos externos e a comunidade.
Responsabilidades e atribuições
Acompanhar as atividades de operação e manutenção das subcontratadas conforme necessário;
Planejar e controlar diariamente as atividades dos técnicos de manutenção elétrica e das empresas subcontratadas;
Distribuir tarefas, apresentando as orientações de forma clara e organizada para o restante da equipe;
Monitorar o desempenho e fornecer feedback. Realizar o recrutamento, a contratação e o treinamento de novos funcionários;
Servir como ponto de contato entre a administração, os funcionários e terceiros, facilitando a comunicação eficaz e o fluxo de informações
Garantir o cumprimento dos requisitos de Meio Ambiente e de Segurança do Trabalho;
Suporte ao Centro de Operação da Geração (COG) em suas diversas atividades: Tempo Real, Pré-Operação e Pós-Operação;
Elaborar e revisar planos de manobra em conjunto com o COG;
Elaboração e emissão de instruções de trabalho, planos de manutenção e ordens de serviço em conjunto com a área de Planejamento e Controle de Manutenção (PCM);
Elaborar relatórios sobre as atividades no Site conforme solicitado.
Requisitos e qualificações
Formação: Ensino Médio Técnico em Eletrotécnica (obrigatório).
Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência no setor solar fotovoltaico (experiência com geração centralizada é crucial).
Conhecimentos em SEP: Manutenção em Sistema Elétrico de Potência e Subestações de 69 kV e 34,5 kV.
Equipamentos: Domínio técnico em inversores de larga escala, módulos, trackers e componentes de BOP (transformadores, etc).
Sistemas: Familiaridade com sistemas SCADA e EQM.
Habilidades Comportamentais: Perfil extremamente organizado, autonomia para tomada de decisão e liderança de pessoas.
Diferenciais (Negociáveis)
Conhecimento em Automação e Controle de Subestações.
Leitura técnica em Inglês.
Conhecimento dos procedimentos de rede (ONS).
Conhecimento em sistemas de Telecomunicação.
Informações adicionais
Formato de trabalho 100% presencial em Dracena - SP (Preferência por candidatos da região ou que tenham disponibilidade para mudanças).
Horário: Segunda a quinta (07h às 17h) e sexta (07h às 16h).
Regime de contratação CLT + Benefícios praticados no mercado.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem Leadd
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Em proposta
- Etapa 6: Contratação
QUEM SOMOS
Somos o principal parceiro de energia renovável no Brasil. Nascemos com o propósito de contribuir para o desenvolvimento sustentável do país. Com essa ambição, realizamos a maior campanha de medição de ventos do mundo e nos tornamos referência em geração de energia renovável. A partir do maior e mais competitivo portfólio de projetos e impulsionados pela nossa cultura de inovação, nos tornamos líderes em prover soluções sustentáveis. Temos conhecimento em todos os elos da cadeia do setor e trabalhamos para que nossos clientes sejam protagonistas na transição energética.
Pelo pioneirismo na identificação de recursos renováveis do país, formamos o maior portfólio de projetos, com ativos de alta eficiência e escalabilidade. Possuímos 3,1 GW de projetos em operação e construção, além do maior portfólio em desenvolvimento do país, para oferecer as mais competitivas soluções para nossos clientes.
