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🚀 Teach Lead| Senior

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Teach Lead | Senior

Remoto | 44h semanais

Para você nos conhecer melhor 💚

Desenvolvemos pessoas, softwares & negócios
+16 anos de experiência desenvolvendo software em 4 continentes com NPS +84, nos colocando em zona de excelência!

Atuamos no desenvolvimento de soluções digitais (web, mobile, BI, RPA, entre outros), com sedes em São Paulo, Porto Alegre, Belo Horizonte e EUA.

Overview da oportunidade:

Estamos em busca de uma Pessoa para atuar como Tech Lead para liderar a equipe de engenharia , plataforma de
trading de criptoativos, stablecoins e ativos digitais. Atualmente operamos sobre uma plataforma
terceira de infraestrutura cripto para custódia, tokenização e negociação, porém nosso roadmap
prevê a internalização progressiva desses serviços, construindo nossa própria camada de
infraestrutura. Você será responsável por decisões de arquitetura, mentoria técnica do time,
qualidade de código e alinhamento entre produto e engenharia, conduzindo a evolução técnica da
plataforma nessa transição estratégica.

Responsabilidades e atribuições:

  • Liderar tecnicamente a equipe de desenvolvimento (Back End, Front End, QA), garantindo
    entregas com qualidade e dentro do prazo;
  • Definir e evoluir a arquitetura da plataforma (Node.js, PostgreSQL, Vue.js), planejando a
    migração progressiva dos serviços terceirizados para soluções internas;
  • Conduzir code reviews, definir padrões de código, design patterns e boas práticas de
    engenharia;
  • Participar ativamente do refinamento técnico de user stories junto ao Product Manager;
  • Tomar decisões sobre trade-offs de arquitetura, escalabilidade, segurança e performance;
  • Projetar a arquitetura de serviços internos de custódia, liquidação e gestão de ativos para
    substituição gradual da plataforma terceira;
  • Garantir observabilidade da plataforma com logging, monitoramento, alertas e tracing
    distribuído;
  • Definir estratégias de CI/CD, automação de deploy e ambientes (staging, production,
    sandbox);
  • Colaborar com o time de segurança para garantir compliance com padrões do mercado
    financeiro e cripto;
  • Mentorar desenvolvedores, promovendo crescimento técnico e cultura de excelência.

Habilidades que você precisa ter:

  • 5+ anos de experiência como desenvolvedor(a) full-stack ou back-end, com pelo menos 2
    anos em papel de liderança técnica;
  • Domínio de Node.js/TypeScript em ambiente de produção de alta disponibilidade;
  • Experiência sólida com PostgreSQL (modelagem, otimização de queries, particionamento,
    replicação);
  • Experiência com Vue.js ou framework SPA equivalente (React, Angular);
  • Vivência com arquitetura de microsserviços, APIs RESTful e/ou GraphQL;
  • Experiência com Docker, Kubernetes e pipelines de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI,
    Jenkins);
  • Conhecimento de práticas de segurança para aplicações financeiras (autenticação,
    criptografia, auditoria);
  • Habilidade de comunicação e liderança para alinhar stakeholders técnicos e de negócio;

Habilidades que vão fazer você se destacar:

  • Experiência com blockchain, Web3, smart contracts (Solidity/EVM) ou plataformas de ativos
    digitais
  • Conhecimento de protocolos de custódia (MPC - Multi-Party Computation, HSM, multisig) e
    tokenização
  • Vivência com plataformas de infraestrutura cripto institucional (custódia, trading, settlement)
  • Experiência em fintech, exchanges ou mercado financeiro regulado
  • Conhecimento de infraestrutura como código (Terraform, Pulumi) e cloud (AWS, GCP,
    Azure)
  • Experiência com event-driven architecture (Kafka, RabbitMQ, Redis Streams)
  • Experiência com migração de dependências terceiras para soluções internas (build vs buy)
  • Certificações relevantes (AWS Solutions Architect, Kubernetes CKA, etc.)

O que você vai encontrar na Confidencial (Apenas para Cadastrados):

  • Hub de conteúdo autoral segmentado por trilhas de conhecimento (IA, QA, Agilidade, Design UX/UI, Produto, Desenvolvimento de Software);
  • Talks mensais focados no desenvolvimento de soft skills;
  • Cultura de cuidado com as pessoas e saúde mental;
  • Plataforma de saúde mental e bem-estar;
  • Follow Up Confidencial (Apenas para Cadastrados): Acompanhamento mensal individual voltado ao bem-estar e desenvolvimento.

Recado da Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Esta é uma vaga abrangente a todas as pessoas interessadas. Trabalhamos diariamente para construir um ambiente diverso e plural, que valoriza e respeita as diferenças e defendemos a liberdade de ser quem se é, livre de estereótipos e preconceitos.


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