* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Pleno
📍 Contrato PJ
💻 100% Remoto
COMO SE CANDIDATAR?
Requisitos:
* Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
* Experiência sólida (mínimo de 4 anos) em recrutamento e seleção de profissionais de Tecnologia da Informação, preferencialmente em consultorias de recrutamento e seleção ou empresas de outsourcing de TI;
* Experiência conduzindo processos seletivos de ponta a ponta para posições técnicas de diferentes níveis, incluindo perfis Pleno, Sênior, Especialista, Tech Lead, Arquitetos e cargos de liderança;
* Domínio de técnicas de hunting e mapeamento de mercado para identificação de talentos estratégicos;
* Vivência na condução de entrevistas por competências e avaliação comportamental;
* Excelente comunicação, organização, senso de prioridade e capacidade de gerenciar múltiplas vagas simultaneamente;
* Experiência no relacionamento consultivo com clientes e gestores, apoiando na definição de perfil e estratégia de recrutamento.
Diferenciais:
* Experiência avançada com LinkedIn Recruiter e outras ferramentas de hunting;
* Vivência com ATS (Applicant Tracking Systems);
* Inglês avançado ou fluente;
* Conhecimento do mercado de tecnologia e suas principais stacks, perfis e tendências;
* Experiência com recrutamento para projetos de hunting, outsourcing e alocação de profissionais de TI;
* Perfil consultivo, proativo e orientado a resultados.